Gestionnaire de paie & droit social confirmé (H/F)

Description de l'offre

Votre mission ?
Dans le cadre du renforcement du pôle Social, vous prenez en charge un portefeuille clients en toute autonomie et accompagnez les dirigeants sur l'ensemble de leurs problématiques liées à la paie et au droit social.
Vous devenez un interlocuteur privilégié de vos clients en assurant la fiabilité de la production sociale et en leur apportant un conseil opérationnel au quotidien.
Vos principales responsabilités :
• Gestion autonome d'un portefeuille de TPE, PME et quelques groupes représentant 10 à 20 conventions collectives (Syntec, BTP, HCR, Immobilier, Commerce, Métallurgie, Transport, Professions libérales...).
• Production des bulletins de paie sur SILAE (entre 260 et 320 bulletins mensuels selon les périodes d'activité).
• Gestion complète de l'administration du personnel : contrats de travail, DPAE, avenants, procédures de sortie, soldes de tout compte et attestations.
• Suivi des congés, absences, arrêts de travail, dossiers de prévoyance, mutuelle et médecine du travail.
• Réalisation, contrôle et transmission des DSN ainsi que des déclarations sociales obligatoires.
• Accompagnement des dirigeants sur les questions courantes en droit social : contrats, durée du travail, procédures disciplinaires, gestion des absences et obligations employeur.
• Participation à la veille réglementaire et à l'amélioration continue des méthodes de travail du service.

Profil recherché

Et vous ?
• Formation spécialisée en Paie, Ressources Humaines ou Comptabilité (Bac +2 minimum).
• 3 à 6 années d'expérience en cabinet d'expertise comptable sur un portefeuille multi-conventionnel.
• Maîtrise complète du cycle de paie et de l'administration du personnel.
• Bonne connaissance des principales conventions collectives et du droit social appliqué.
• Vous êtes autonome, organisé(e) et reconnu(e) pour votre qualité de conseil auprès des clients.
• Vous appréciez le travail en équipe et souhaitez évoluer dans un cabinet où la relation humaine est au cœur de l'organisation.
Pourquoi rejoindre ce cabinet ?
• Un cabinet indépendant de 42 collaborateurs, reconnu pour la stabilité de ses équipes.
• Un service Social offrant une réelle autonomie tout en favorisant les échanges techniques.
• Une clientèle fidèle et diversifiée permettant d'intervenir sur des problématiques sociales variées.
• Un environnement de travail entièrement digitalisé avec SILAE.
• Une organisation privilégiant la proximité managériale, la qualité de vie au travail et les perspectives d'évolution interne.
Conditions proposées à prendre en compte :
• 📍 Poste basé à Eysines
• 🕐 CDI
• 💰 Rémunération fixe : 35 à 40 K€ selon profil et expérience + prime annuelle
• 🏠 Télétravail : 1 jour par semaine
• 🍽 Tickets restaurant - Mutuelle - Intéressement - Prime de partage de la valeur
• 👉 ADN : Esprit collaboratif - Modernité des process - Plaisir au travail
Chez ODAS CONSEIL, nous rapprochons les talents et les entreprises qui se ressemblent, alors n'hésitez pas à postuler !
ODAS Conseil, un process de recrutement lisible :
✅ Réception, lecture et analyse de votre candidature
✅ Mise en adéquation théorique avec le cahier des charges technique, humain et opérationnel imposé par notre client
✅ Prise de contact et réalisation d'un entretien pour comprendre votre projet professionnel au sens large et en cohérence avec le poste à pourvoir
✅ Présentation de votre dossier au client
✅ Coaching et accompagnement durant le process de recrutement

À propos de ŌDAS CONSEIL

ODAS CONSEIL : Le bon talent, au bon endroit, au bon moment.
Parce que le bon profil au bon endroit change tout, ŌDAS Conseil expert du recrutement en Expertise Comptable et Paie recrute pour le compte de l'un de ses clients.
Dans le cadre du développement de son activité sociale, notre client, cabinet d'expertise comptable indépendant situé à Eysines, recrute un Gestionnaire de Paie et Droit Social Confirmé H/F afin de renforcer une équipe en pleine croissance.
Le cabinet est composé de 42 collaborateurs, répartis entre les pôles Expertise Comptable, Audit, Social et Juridique. Vous rejoignez un service Social de 6 collaborateurs, animé par une Responsable Paie et Droit Social reconnue pour son management de proximité et la qualité de son accompagnement technique.
Le cabinet accompagne une clientèle composée de TPE, PME et groupes régionaux évoluant dans des secteurs d'activités variés : industrie, bureaux d'études, cabinets médicaux, entreprises du BTP, sociétés de transport, commerces, agences immobilières, cabinets de conseil, associations et professions libérales. Votre portefeuille couvrira 10 à 20 conventions collectives, avec une gestion entièrement réalisée sur SILAE.