Gestionnaire de paie & Conseil Social H/F - PARIS 08

Description de l'offre

Description du poste
Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients majoritairement issu de l'hôtellerie et de la restauration.
Vous intervenez comme référent(e) paie et social, avec une forte dimension technique et conseil, dans un contexte principalement monoconvention, tout en conservant une ouverture sur le multi-conventions.
Vous êtes un interlocuteur clé des clients sur leurs problématiques sociales du quotidien, dans un secteur à forts enjeux réglementaires.
Missions principales
Production paie
• Établissement et contrôle des bulletins de paie
• Gestion d'un portefeuille clients principalement en convention HCR
• Gestion des variables spécifiques au secteur (heures supplémentaires, travail de nuit, jours fériés, saisonnalité…)
• Gestion des DSN et charges sociales
Administration du personnel
• Rédaction des contrats de travail et avenants
• Gestion des entrées/sorties, absences, arrêts maladie, congés
• Suivi des obligations sociales propres au secteur CHR

Profil recherché

Description du poste
Au sein du pôle social, vous prenez en charge un portefeuille clients majoritairement issu de l'hôtellerie et de la restauration.
Vous intervenez comme référent(e) paie et social, avec une forte dimension technique et conseil, dans un contexte principalement monoconvention, tout en conservant une ouverture sur le multi-conventions.
Vous êtes un interlocuteur clé des clients sur leurs problématiques sociales du quotidien, dans un secteur à forts enjeux réglementaires.
Missions principales
Production paie
• Établissement et contrôle des bulletins de paie
• Gestion d'un portefeuille clients principalement en convention HCR
• Gestion des variables spécifiques au secteur (heures supplémentaires, travail de nuit, jours fériés, saisonnalité…)
• Gestion des DSN et charges sociales
Administration du personnel
• Rédaction des contrats de travail et avenants
• Gestion des entrées/sorties, absences, arrêts maladie, congés
• Suivi des obligations sociales propres au secteur CHR

À propos de ŌDAS CONSEIL

À propos de l'entreprise
ODAS CONSEIL : Le talent juste, au bon endroit, au bon moment !
Cabinet d'expertise comptable implanté dans le 8ᵉ arrondissement de Paris, reconnu pour son expertise auprès des professionnels de l'hôtellerie et de la restauration : hôtels indépendants et de chaîne, groupes de restauration, brasseries, restauration gastronomique et concepts parisiens.
Le cabinet a fait le choix d'un positionnement sectoriel fort, permettant aux équipes sociales de travailler sur des dossiers cohérents, techniques et maîtrisés, avec une vraie valeur ajoutée conseil auprès des exploitants et dirigeants.
Le pôle social est structuré, stable et orienté qualité, sécurisation sociale et accompagnement opérationnel, dans un environnement professionnel exigeant mais équilibré.