Assistant comptable H/F

Description de l'offre

Au sein du siège social à Boves, notre service comptabilité adhérents et tiers est composé d'une équipe de 7 personnes. L'ambiance y est à la fois professionnelle, avec un vrai esprit d'équipe, beaucoup de partage d'informations et des procédures claires.

Nous recherchons un(e) assistant(e) comptable en CDD de 9 mois pour un remplacement de congé maternité.

Rattaché(e) au Responsable Comptabilité Adhérents & tiers, vous traduisez l'ensemble des flux entre la coopérative, les filiales, et ses adhérents, pour permettre d'établir le bilan et le compte de résultat.

Vos missions principales :

• Gérer les encaissements de chèques, virements, traites et prélèvements.
• Créer et suivre les fiches tiers. (comptes adhérents et clients)
• Prendre les appels téléphoniques des adhérents et clients.
• Assurer le lettrage des comptes, collaborer avec le service recouvrement.
• Appliquer les procédures définies et participer à la fiabilité des données comptables

Profil recherché

• Vous êtes titulaire d'un Bac +2 en comptabilité, gestion ou administration, ou vous avez un Bac avec une première expérience réussie en comptabilité
• Vous maîtrisez les bases comptables : capacité à comprendre et analyser un compte comptable
• Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et respectez les procédures établies
• Vous êtes à l'aise pour communiquer, aussi bien à l'écrit qu'à l'oral (beaucoup d'échanges par téléphone)
• Vous aimez travailler en équipe et poser des questions ne vous pose aucun problème
• Vous maîtrisez les outils informatiques courants

À propos de Noriap

NORIAP est un groupe coopératif agricole, diversifié, regroupant 1250 collaborateurs. Nos métiers s'orientent vers 5 pôles d'activités : les productions végétales, l'élevage et la nutrition animale, la production d'oeufs, le machinisme et travaux agricoles ainsi que la distribution verte. Le groupe NORIAP connait une croissance régulière offrant de nouvelles opportunités pour nos adhérents et collaborateurs. Nos activités s'étendent sur tout le territoire des Hauts de France et la Seine Maritime et se répartissent au sein de 12 filiales.

NORIAP et ses filiales sont engagées dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap.