Expires soon Norauto

Hôte de caisse H/F

  • CDI
  • Besançon (Doubs)
  • Sales

Job description

Description du poste

Profil Principal

Gestion Magasin - Hôte(sse) de caisse

A propos de Norauto

Rejoindre NORAUTO, c'est intégrer l’enseigne leader de Mobivia.

Nos projets sont rythmés par l'innovation automobile et la passion du client dans une approche omnicanal.

Dans nos centres, experts techniques et commerçants collaborent au quotidien au service de l’automobiliste.

Le point commun de nos 9000 collaborateurs répartis à travers le monde : des valeurs humaines « Partage, Entreprendre, Performance, Respect, Authenticité »

Intitulé de l'offre

Hôte de caisse H/F

Mission

En tant qu'hôte de caisse, vous mettez toute votre énergie à :

·  Réaliser l'accueil initial des clients en magasin et au téléphone,
·  Identifier rapidement leur besoin et les orienter à travers les rayons libre-service ou vers l'un des pôles de réception,
·  Assurer l'encaissement des produits et services,
·  Développer vos compétences en vente et en prise en charge du client.

Ce que recherche Norauto

Homme ou femme ayant un esprit de service développé et un grand sens de l'écoute.

Vous êtes reconnu(e) pour vos qualités de rigueur et de fiabilité.

Bon à savoir

·  Une enseigne de plus de 45 ans d'expérience,
·  Un parcours de formation individualisé,
·  Des opportunités de carrières nationales et internationales et entre les différentes enseignes de Mobivia,
·  Norauto est une entreprise handi accueillante,
·  Un package d’avantages : statut Employé – salaire brut fixe + intéressement + participation aux bénéfices + plan épargne entreprise + mutuelle + prévoyance + conditions d'achat + tickets restaurant

Type de Contrat

CDI

Temps de travail

26 à 33 h / sem

Poste à pourvoir le

16/01/2019

Informations complémentaires

32h30 hebdomadaire / Demi-journée 6h30

Localisation du poste

Localisation géographique

France, Franche-Comté, DOUBS (25)

Ville

Besançon Cedex

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

de 1 à 3 ans

·  Mentions légales Aller en haut