CDD 6 MOIS - NESTLE France – Expert Paie H/F - (Noisiel 77)

CDD Par Nestlé
  • FRANCE
  • A négocier

Description

Site internet: http://www.nestle.fr/

CDD 6 MOIS - NESTLE France – Expert Paie H/F - (Noisiel 77)

Notre offre : Intégré(e) à notre équipe Paie, vous garantissez la fiabilité du système de paye (y inclus les données structurantes d'administration du personnel), la qualité de traitement de celle-ci et le service aux business et aux salariés

Missions :

Dans le cadre de votre poste, vous aurez en charge notamment de :

* Règlementaire & procédures

- Récupérer de la veille règlementaire et/ou des équipes opérationnelles RH les évolutions des dispositions légales et règlementaires, y compris nouveaux accords, identifier les modifications éventuelles de paramétrage qui en découlent .

- Coordonner avec la LGO (Local Globe Organization) HR, le prestataire maintenance paye (AMO) et le Shared-Services Center (SSC), le paramètrage du système, les évolutions des procédures et leurs tests

- Valider la mise en place technique

- Coordonner avec le SSC les mises à jour de la KB, les valider et les diffuser vers la communauté RH

* Processing

- Valider le calendrier de paye, identifier, planifier et suivre en coordination avec les différents business, le SSC & la LGO HR:

. activités périodiques impactant la paye

. évolutions de règlementaire (loi TEPA, monétarisation des RTT...)

- Assurer la cohérence des prestations délivrées par les fournisseurs (HP, gestionnaire des PEE, organismes de pré-retraite...)

- Coordonner les arbitrages de paye

- Résoudre les incidents post-paie et répondre aux questions des salariés - tier 3

- Assurer la disponibilité des outils annexes à Globe

* Support aux opérationnels

- Assister les opérationnels RH dans la gestion des contentieux avec les salariés et les organismes administratifs (aspects

techniques) et assurer la liaison avec le SSC

- Effectuer sur demande les simulations (STC, ad'hoc query...)

* Amélioration Continue

- Assurer la mise en place et l'amélioration des processus liés à leur domaine métier (Paye, PA, GTA...) en coordination avec les opérationnels, le SSC, la LGO et la veille règlementaire.

Votre Profil : De formation bac + 3 minimum, vous avez une première expérience en gestion de paie, des connaissances techniques et juridiques, et vous maitrisez les outils informatiques. Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre persévérance et votre aisance relationnelle.

Vous êtes intéressé(e) par cette offre et les perspectives d'évolution au sein de notre groupe, postulez dès maintenant à l'adresse suivante : ************@*******.** . Seules les candidatures envoyées à cette adresse seront traitées

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Said Jada
Etudiant génie industriel en recherche de stage PFE