Description de l'offre

Collaborateur comptable confirmé (H/F)

Il y a des cabinets d'expertise comptable où l'on compte les dossiers. Et d'autres où l'on compte les uns sur les autres.

Celui-ci fait partie de la seconde catégorie.

Un cabinet d'expertise comptable à taille humaine, installé à Compiègne, où tout le monde se connaît, où l'on prend le café ensemble le matin et où personne ne reste bloqué seul devant un dossier. L'équipe est stable, soudée, et c'est probablement ce qu'elle a de plus précieux.

Les clients, ce sont des TPE et des PME de la région. Des dirigeants qui appellent, qui posent des questions, qui ont besoin d'un interlocuteur qui connaît leur entreprise. Pas d'un numéro de dossier.

Aujourd'hui, l'activité se développe. Le cabinet cherche donc quelqu'un pour prendre la main sur un portefeuille, en autonomie, et pour s'intégrer à une équipe qui fonctionne bien et qui compte bien continuer.

Ce poste est à pourvoir en CDI sur Compiègne.

Ce que vous ferez au quotidien

Rattaché(e) à l'expert-comptable, vous gérez votre portefeuille de bout en bout, de la saisie à la liasse fiscale.

Concrètement : la saisie comptable courante et la tenue de vos dossiers, la gestion et les déclarations de TVA, les opérations diverses, les points comptables intermédiaires, la révision des comptes, l'élaboration des bilans, puis la préparation et le dépôt de la liasse.

Et surtout, la relation avec vos clients. C'est vous qu'ils appellent, c'est vous qui les accompagnez.

Le cabinet étant à taille humaine, une partie paye vous sera aussi confiée. Vous n'êtes pas enfermé(e) dans une seule tâche, et c'est aussi ce qui rend le poste vivant.

Profil recherché

Et vous, dans tout ça

Vous avez une formation en comptabilité, BTS Comptabilité-Gestion, DCG, DSCG ou équivalent.

Vous avez déjà vécu 4 à 5 campagnes fiscales en cabinet, soit environ 4 à 5 ans d'expérience. Vous savez donc ce qu'est une période chargée, et vous savez aussi qu'elle se traverse beaucoup mieux quand l'équipe se serre les coudes.

Vous êtes autonome sur l'ensemble du cycle comptable, rigoureux(se), organisé(e). Et vous aimez le contact : avec vos clients comme avec vos collègues.

Ce que le cabinet vous propose

Une rémunération pouvant aller jusqu'à 37 K€ bruts annuels selon votre profil et votre expérience.

Un environnement à taille humaine, avec une équipe stable dans laquelle l'entente n'est pas un argument marketing mais une réalité quotidienne.

Un accompagnement concret dans votre montée en compétences, parce qu'un cabinet qui se développe a besoin que ses collaborateurs progressent avec lui.

Et un portefeuille varié, qui vous permet de garder de la technique sans perdre la relation client.

La suite

Vous hésitez à postuler ? Voilà comment ça se passe chez nous.

Chaque candidature est traitée et reçoit une réponse, positive ou négative.

Si votre profil est retenu, nous vous appelons. Ce premier échange sert à comprendre votre besoin, pas à dérouler une fiche de poste : ce que vous cherchez, ce que vous ne voulez plus, ce qui compte vraiment pour vous. C'est ce qui nous permet d'identifier les opportunités qui vous correspondent, celle-ci ou une autre. Notre objectif est de vous présenter un maximum d'opportunités qui correspondent à votre need.

Vient ensuite un rendez-vous en visio pour reprendre votre parcours en détail et parler du poste concrètement. Votre profil n'est transmis qu'avec votre accord, et vous avez un retour dans tous les cas, motivé.

Nous vous accompagnons jusqu'au bout : préparation des entretiens, conseil sur la négociation, points réguliers. Puis nous suivons votre intégration, et nous gardons le contact bien après. Certains candidats, nous les suivons depuis des années, et c'est toujours un plaisir de prendre de leurs nouvelles.

Parce qu'un poste comme celui-ci, on ne le trouve pas dans une fiche de poste. On le rencontre.

À propos de Neetch

Neetch est un cabinet de recrutement qui vous propose des postes sur l'ensemble du territoire.

Chez nous, vous n'êtes pas un CV dans une base.

Notre méthode tient en trois mots.

NEED · On commence par vous, pas par le poste. Votre projet, vos contraintes, ce que vous ne voulez plus.
MEET · On vous rencontre vraiment. Pas un filtrage de dix minutes, un vrai échange.
MATCH · On ne vous présente que ce qui a du sens pour vous. Et on vous répond, toujours, y compris quand c'est non, en vous disant pourquoi.

Comprendre avant de proposer, rencontrer avant de présenter, répondre dans tous les cas.

Parce qu’un recrutement réussi, c’est un recrutement inattendu !

NEETCH : Need, Meet, Match !