Alternance – Sûreté Physique & Maîtrise de l'Information H/F

Description de l'offre

Organisation

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en œuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires

Description du poste

Spécialisation/Emploi :
Soutien général - Responsable sûreté physique

Détail de l'emploi :
Alternance – Sûreté Physique & Maîtrise de l'Information H/F

Le site de Paris, siège de Naval Group, accueille l’équipe dirigeante, les directions opérationnelles et les directions fonctionnelles qui travaillent en lien avec l’ensemble de nos sites en France et à l’international.

Le site de Naval Group à Paris recherche pour la direction sûreté groupe un(e) alternant(e) sûreté phyisique et maîtrise de la donnée pour une durée de 12 mois.

Rattaché(e) à l’Officier Central de Sécurité (OCS), l’alternant(e) aura pour mission d’assister la Direction Sûreté Groupe dans la coordination des politiques et mesures au sein de l’entreprise. Il/elle contribuera à la mise en œuvre des réglementations en matière de protection des informations, des personnes et des infrastructures, et participera au suivi des relations avec les services de l’Etat et les instances de contrôle.

Cette alternance offre une immersion stratégique dans un environnement industriel sensible, où la sûreté nationale, la protection du secret et la conformité réglementaire sont des enjeux majeurs.

Missions principales qui seront confiées au stagiaire/à l’alternant :

Rattaché à l’officier central sécurité Groupe, l’alternant interviendra sur les cinq axes suivants :

1) Appui à l’élaboration et au suivi des politiques de sûreté Groupe
- Participer à l’actualisation des politiques de protection définies par le Groupe au niveau des établissements 
- Contribuer à la veille réglementaire et assurer une synthèse des évolutions juridiques impactant les activités du Groupe
- Apporter un soutien à la tenue du portfolio de risques et opportunités 
- Assister le Directeur Sûreté Groupe dans la coordination des échanges avec les autres directions du Groupe

2) Suivi et contrôle de l’application des règles de sûreté
- Consolider et analyser les rapports de conformité des établissements du Groupe
- Participer à l’organisation et au suivi des audits de sûreté

3) Appui à la Direction Sûreté Groupe
- Aider à l’animation du réseau des officiers de sécurité des établissements 
- Consolider les remontées terrain pour assurer une cohérence des dispositifs
-Réaliser une veille sur les enjeux de sécurité régionale en appui des équipes en charge de la sûreté internationale
- Participer à l’élaboration des supports de formation et de sensibilisation à destination des équipes

4) Relations institutionnelles et inspections de défense nationale
- Appuyer l’OCS Groupe dans la préparation des échanges avec les services de l’Etat (DGA, DRSD, SGDSN, états-majors, etc.).
- Assister l’OCS dans le suivi des inspections de défense nationale et mise en conformité
5) Appui aux programmes
- Appuyer les équipes au sein de la Direction Sûreté Groupe, les responsables d’offres et de programmes dans la qualification sécurité des fournisseurs et dans l’accompagnement des contrats et l’élaboration des Plans Contractuels de Sécurité (PCS)

Profil

ET VOUS ? 
Formation :
- Master en politiques publiques, relations internationales, ou intelligence économique.
- Connaissance académique du cadre réglementaire en matière de protection et de sécurité (protection du secret de la défense nationale, protection du patrimoine scientifique et technique national, sécurité des activités d’importance vitale).
Compétences et qualités requises :
- Appétence pour les enjeux liés à l'industrie de défense, à la souveraineté nationale et à la gestion des risques.
- Excellentes capacités analytiques et rédactionnelles.
- Bonne maîtrise des outils bureautique (Pack Office).
- Capacité à travailler en toute discrétion et respect de la confidentialité des informations traitées.
- Rigueur, autonomie et esprit d’initiative.
- Aisance relationnelle et capacité à interagir avec des interlocuteurs variés (direction, autorités, équipes opérationnelles)
- Niveau d’anglais vous permettant de communiquer avec aisance tant à l’oral qu’à l’écrit.
- Mobilité géographique : l’alternant(e) pourra se voir confier des missions occasionnelles sur les établissements de Naval Group en France.

Atouts du poste :
- Cette expérience au cœur des enjeux de sûreté d’un grand groupe industriel, vous permettra d'exprimer votre potentiel et de mettre en œuvre vos compétences dans un environnement de très haute technologie sur des projets exceptionnels et innovants qui contribuent à la souveraineté des marines du monde.
- Vous développerez vos compétences en sûreté, maîtrise de l’information, gestion des risques et relations institutionnelles, au sein d’un poste polyvalent avec une vision stratégique et opérationnelle.
- Vous aurez l’opportunité d’interagir avec des experts en sécurité et des parties prenantes institutionnelles.
- Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

 LES AVANTAGES : 
Une rémunération comprenant un salaire fixe
et une part collective selon la performance
et les résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
- Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités
sociales et culturelles.
- Une excellente protection sociale 5* (mutuelle et prévoyance).
- Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant
d'entreprise avec une participation employeur.
- Une prise en charge des frais de transport (70 % du titre de transport en
commun)

NOTRE PROCESSUS DE RECRUTEMENT :

Après réception de votre CV, si votre profil retient notre attention, l'un de nos recruteurs vous contactera pour un entretien téléphonique. À l'issue de ce premier échange, vous pourrez être contacté(e) pour passer un entretien (physique ou visioconférence) avec le manager du service concerné et/ou un membre de l’équipe RH. Enfin, dès que nous aurons fait notre choix final, vous en serez informé(e) dans les plus brefs délais.

Expérience :
Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'éducation :
Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Domaines d'études :

·  Politique, Relations internationales
·  Secrétariat/Gestion administrative
·  Autre filière

Détails

Durée du contrat :
12

Date de début du contrat :
01/09/2026

Catégorie professionnelle :
Non cadre

Implantation géographique :

·  Europe,
·  France,
·  Ile-de-France,
·  Paris/Corporate

Société :
NAVAL GROUP

Référence :
P2026-000607-1

Date de publication :
09/03/2026