Chargé(e) d'acquisition
Stage Entre 4 et 6 mois Lyon (Rhône) Master, Titre d'ingénieur, Bac +5 Marketing
Description de l'offre
En relation directe avec toute l’équipe (6 personnes actuellement) vous avez un rôle clé qui est de promouvoir Mon Bel Appart auprès des propriétaires, des locataires et des partenaires potentiels.
Votre mission au quotidien ? Générer des leads et augmenter le parc d’appartements disponibles sur notre plateforme.
Bien sûr, comme nous sommes une start-up en très forte croissance, vos missions seront très variées, mais essentiellement liées à l’acquisition. Parmi elles :
- Stratégie d’acquisition : être force de proposition concernant la stratégie d’acquisition
- Mettre en place des campagnes de lead generation (emailing, Google Ads, Facebook Ads, etc)
- Identifier et mettre en place de nouveaux partenariats web
- Mettre en place des dashboards avec les KPI de suivi de l’activité
- Participer à la mise en place du suivi SEO et proposer des améliorations
- Rédiger des articles SEO friendly sur l’univers de l’immobilier en identifiant des mots-clés pertinents
Globalement tout ce qui pourra nous amener plus de leads !
Profil recherché
Il s'agit d'une offre de stage de fin d'études uniquement. Nous sommes à la recherche de candidats souhaitant poursuivre l'aventure en CDI ensuite.
- Vous avez envie de rejoindre une startup dynamique en pleine expansion avec une superbe équipe
- Passionné(e) par le marketing digital, vous souhaitez toucher à l’ensemble des leviers marketing
- Vous voulez avoir des responsabilités et apprendre tous les jours
- Vous êtes organisé(e) et aimez l’autonomie
- Vous êtes étudiant(e) en école de commerce, d’ingénieur ou autres formations Bac +5
- Vous avez une première expérience significative en marketing digital
- Vous avez une excellente plume contrairement au reste de l’équipe !
Détail de l’offre :
- 6 mois à partir de janvier
- 100% abonnement TCL
- Lyon 6 - locaux pas neufs du tout, pas de terrasse, pas de ping-pong, pas de playstation et pas de baby-foot mais on est cool quand même
- Stage de pré-embauche
Process de recrutement :
1) Entretien téléphonique avec Adrien
2) Test - à la maison
3) Entretien avec 2 membres de l’équipe dans nos locaux
Envoyez-nous un email à hello@monbelappart.com en vous présentant avec votre CV en PJ (surtout pas de lettre de motivation bullshit).