Responsable méthode et amélioration continue

Description de l'offre

CDI

Maisons du Monde par son ADN historique et sa raison d’être récente est une entreprise singulière et inspirante, composée de femmes et d’hommes engagés depuis toujours au développement d’une entreprise désirable et durable centrée clients.

Chaleureuse, car l’humain est notre première richesse, notre façon d’être ensemble est primordiale. Nous nourrissons des relations simples, sympathiques, basées sur la solidarité, la proximité et l’inclusivité de tous.

Inspirée, grâce à la créativité permanente au service de nos clients, qui nous fait avancer toujours plus loin depuis 25 ans.

Durable, car engagés dans des causes environnementales et citoyennes, nous prônons l’égalité des chances et le développement de chacun à l'ouverture au monde.

Maisons du Monde souhaite devenir la marque de préférence la plus désirable et durable d’Europe du secteur ameublement/déco.

Description de l'emploi :

Maisons du monde recrute un(e) Responsable Méthodes et Amélioration Continue.

Rattaché à la Direction Transport, vos principales missions sont les suivantes :

- Identifier les opportunités de progrès Clients, Coûts, RSE, assurer la priorisation et la mise en œuvre des projets prioritaires à travers une démarche structurée et des objectifs clairement définis,
- Accompagner l’animation du plan de progrès,
-Piloter les projets pôle et transverses de l’entreprise, à forte valeur ajoutée, et rendre compte de leur avancement auprès du sponsor CODIR (fiche projet, COPROJ, COPIL, communication),
- Définir, harmoniser et faire évoluer les standards métiers avec les équipes afin de garantir la maîtrise et l’efficacité des processus,
-Participer à la construction et à l’évolution du référentiel d’amélioration continue et être garant de son animation sur l’ensemble du périmètre,
-Accompagner la montée en compétence et l’autonomie des équipes dans l’application des méthodologies projets, de la résolution de problèmes et des outils de l’amélioration continue,
-Communiquer sur la démarche d’amélioration continue afin de renforcer l’implication et la culture à tous les niveaux,
-Être constamment en veille métier.

Profil :

Vous partagez nos valeurs d’Optimisme, de Créativité, d’Engagement et de Proximité.

Vous êtes engagé(e) sur les sujets environnementaux et la RSE.

BAC +3 / BAC +5 avec une expérience minimum de 3 ans dans une fonction similaire (certification Green Belt, un plus),
Maitrise des outils de base du Lean (5S, AIC, Standard, Management visuel, cartographie…),
Maitrise de la méthodologie de résolution de problème, chantier et projet (type DMAIC),
Connaissance des flux transports,
Maitrise des outils informatiques (WMS, Excel, analyse de données statistiques, conception d’outils de suivi) et appétence pour les nouvelles technologies.

Ouvert à tous les Talents du Monde, l’ensemble de nos postes sont handi-accueillants et répondent aux critères de la Charte de Diversité, dont nous sommes fiers d’être adhérent.

A bientôt pour partager une nouvelle aventure ensemble !