LVMH - Stage - Assistant(e) Transformation Digitale RH - Juillet 2018

Description de l'offre

Société : Parfums Christian Dior France
Secteur d'activités : Parfums & Cosmétiques
LE CONTEXTE DANS LEQUEL VOUS EVOLUEREZ
Au sein du département Ressources Humaines de Parfums Christian Dior, vous serez en charge de divers projets RH, stratégiques aussi bien qu'opérationnels, s'inscrivant dans la Transformation Digitale de l'entreprise.
 
CE QUE NOUS VOUS APPORTERONS
- La découverte d'un département international d'une entreprise multinationale.
- La participation à la réflexion stratégique autour de sujets HR clés tels que de nouvelles solutions d'apprentissage, le management du changement ainsi que l'organisation d'événements internes faisant intervenir des speakers de l'industrie start-up ou du digital.
- Le développement de vos compétences en gestion de projet.
- Une exposition au top management d'une Maison à la renommée internationale.
 
CE QUE VOUS FEREZ
Au sein de l'équipe Développement RH International, votre principale mission sera d'être un véritable acteur de notre projet de Transformation Digitale. Vous serez notamment en contact avec différents fournisseurs de solutions digitales, différents départements internes à l'entreprise, ainsi que nos différentes filiales dans le monde. Vous participerez également à l'organisation d'événements internes destinés à promouvoir la transformation au sein de l'entreprise.  
 
Dans ce cadre, vous travaillerez sur les différents axes stratégiques du projet :
Plateforme de sensibilisation et de formation
- Vous réalisez un benchmark et une analyse compétitive des différentes plateformes proposées et des bonnes pratiques sur le marché.
- Vous participez au design et implémentez une plateforme innovative et agréable d'utilisation à destination de 12000 utilisateurs.
- Vous proposez du contenu innovant permettant d'animer la plateforme et d'encourager les visites afin d'accompagner la transformation de l'entreprise.
Acculturation Digitale
- Vous contribuez à l'organisation d'événements innovants visant à promouvoir et insuffler la Transformation Digitale au sein de l'entreprise.
- Vous contribuez à la communication et à la campagne marketing de notre digitalisation sur la plateforme ainsi que différents supports.
- Vous interagissez avec des relais digitaux clés dans toutes nos filiales à l'international.
Programmes de formation
- Vous proposez du contenu afin de développer des actions de formation spécifiques, variés et innovants.
- Vous rencontrez et sélectionnez les meilleurs partenaires du marché pour ces différents programmes de formation.
- Vous participez à l'organisation de différents séminaires sur le digital.

Profil recherché

Expérience requise : Débutant
Vous avez un fort intérêt pour le management du changement, la gestion de projet et idéalement une première expérience dans le management des Ressources Humaines.
Vous êtes curieux des dernières tendances filiales et avez la capacité de penser « out of the box ».
Vous êtes organisé(e) et orienté(e) résultats.
Vous êtes flexible et pouvez-vous adapter facilement dans un environnement challengeant.
Vous êtes proactif et avez déjà mené à bien des projets.
Vous parlez impérativement couramment anglais et français et souhaitez travailler dans un environnement international.
 
 
STAGE DE 6 MOIS A POURVOIR IMPERATIVEMENT A PARTIR DE JUILLET 2018
PARIS