LVMH - Responsable Juridique

Description de l'offre

Société : Fred Paris
Secteur d'activités : Montres & Joaillerie
Sous la supervision du Directeur Administratif et Financier de FRED, le/la Responsable juridique FRED organise et prend en charge l'accompagnement juridique de toutes les activités de FRED dont l'élaboration et le suivi des contrats ainsi que la gestion des contentieux.
Le/La Responsable juridique FRED pourra s'appuyer sur les équipes de la société holding du Groupe LVMH, pour le suivi de la documentation sociale et la gestion de son portefeuille de marques.
Les principales missions du Responsable juridique FRED s'articulent autour des pôles suivants :
>  Distribution/Concurrence : distribution sélective, concession, commission-affiliation, CGV / CGU, commerce électronique, en France et l'étranger...
>  Consommation / Données personnelles : réglementation, affichage des prix, vente privée, litiges consommateurs, médiation, suivi de la conformité à la réglementation relative aux données personnelles...
>  Communication : Suivi des projets de communication de la marque, et plus particulièrement des projets digitaux, achat d'espace, contrat RP, tournage publicitaire, réseaux sociaux ;
>  Production : gestion de la relation fournisseur et encadrement contractuel de la production ;
>  Contrats supports : mise en place de matrices et suivi de la conformité des contrats existants, contrats de prestations de services informatiques, contrats de back-office, contrats intra-groupe,...
>  Vie sociale / Corporate : Suivi de la documentation sociale de FRED PARIS et de ses filiales, coordination de projets avec les directions juridiques groupe USA et Chine
>  Assistance juridique quotidienne aux opérationnels (rédaction d'avis juridiques et recommandations opérationnelles, formation, etc ...), suivi des précontentieux et contentieux (constitution des dossiers, investigations, collecte de pièces, analyse des conclusions en lien avec les conseils extérieurs) ; Garant de la bonne application au sein de la Maison des réglementations applicables (veille sur les évolutions en cours en lien avec les équipes LVMH).

Profil recherché

Expérience requise : Minimum 5 ans
Profil :
>  Formation supérieure en droit (de type Master 2 droit des affaires/droit de la distribution),
>  Expérience de 5 à 7 ans dans un environnement similaire ; un minimum de 2 années d'exercice en qualité d'avocat serait apprécié,
>  Anglais courant (écrit/oral),
>  Organisation, adaptabilité, dynamisme, réactivité, rigueur, autonomie, esprit critique, sens élevé de la confidentialité et de la responsabilité, bonne gestion des priorités, esprit d'équipe, excellent rédactionnel,
>  Excellent relationnel, diplomatie, pédagogie,
>  Orienté(e) vers la recherche de solution et force de proposition.