LVMH - Chargée de recrutement et intégration

Description de l'offre

Société : Sté des Ateliers L.Vuitton
Secteur d'activités : Mode & Maroquinerie
Dans un contexte de forte croissance , les Ateliers de Saint
- Pourçain recherchent un Chargé(e) de Recrutement et d'Intégration.
Votre mission : assurer le recrutement et l'intégration de nos talents de demain, en répondant au besoin exprimé dans les délais impartis et en mettant en place un suivi des nouveaux embauchés.
 
Vos activités:
Recrutement et attractivité:
- Animer et coordonner le recrutement de nos maroquiniers, techniciens et cadres ainsi que nos apprentis et stagiaires, en cohérence avec les dispositifs en place dans la société des ateliers Louis Vuitton.
- Développer les relations écoles et les partenariats avec nos écoles cibles, pour une collaboration toujours plus dynamique et innovante.
- Identifier, attirer et recruter des profils d'excellence pour nos stages et apprentissages d'aujourd'hui et nos métiers stratégiques de demain.
- Accompagner nos managers sur tous les enjeux liés au recrutement de jeunes talents en mettant en place des initiatives favorisant leur engagement et leur implication (participation aux actions écoles, communauté d'ambassadeurs, etc.)
Intégration, animation, développement d'un vivier de jeunes talents
- Assurer l'intégration des maroquiniers récemment recrutés, en déployant un programme d'intégration et de formation
- Assurer le suivi des nouveaux embauchés maroquiniers, en animant avec les managers des revues régulières, en promouvant un pilotage actif de l'intégration par les managers.
- Assurer l'intégration des stagiaires et apprentis au sein de notre atelier en déployant un programme d'induction d'excellence, et leur donner toutes les clés pour réussir leur mission.
Pour mener à bien votre mission, vous travaillerez étroitement avec le Responsable RH Atelier et le Responsable Formation.

Profil recherché

Expérience requise : Minimum 2 ans
Fort d'une première expérience réussie en recrutement et d'une expérience en milieu industriel, de formation BAC+5, vous avez à cœur de servir le client (les managers), en faisant preuve d'aisance relationnelle, d'initiative, de sens de l'organisation, de gestion des priorités et de pragmatisme.
Homme ou femme de terrain, vous avez une orientation résultat forte et reconnue par vos pairs.