Chef de projet digital junior h/f

Description de l'offre

Dans les 5 activités du Groupe - Services-Courrier-Colis, La Banque Postale, Geopost, Réseau et Numérique - les 251000 collaborateurs, au travers de 250 métiers, imaginent les services de demain. LE GROUPE LA POSTE CHANGE, ses MÉTIERS ÉVOLUENT, VOTRE AVENIR S'ACCÉLÈRE. Et si votre avenir était ici ?

filière Métier

Communication / Marketing / Web

mission

PULSE par La Poste ambitionne de devenir la marque qui fera la différence, par la création de valeur, par les usages et une intégration inédite de services. Proposant déjà aux acteurs de l'Entertainment des solutions dédiées, elle va ouvrir une Marketplace qui mettra en relation tous les organisateurs d'événements avec tous les publics présents sur le territoire.

Au sein de la Direction des Grands Evènements, vous contribuerez activement au développement de la marketplace en apportant votre appui aux différents chantiers.

Rattaché à la Directrice de la Plateforme Digitale, le/la Chef de Projet Digital junior (en stage) l'accompagnera sur :
- la mise en place et le suivi d'un benchmark sur les bonnes pratiques de marketplace existantes
- le déploiement et suivi de méthodes innovantes pour l'acquisition de clients particuliers
- l'identification et le suivi d'indicateurs permettant d'avoir une vision consolidée des résultats de la marketplace, incluant le suivi budgétaire
- l'animation des parties prenantes internes au sein du Groupe (Direction achats, Direction juridique, Direction Numérique, SAV…) qui contribuent à la réussite de Pulse.

Profil recherché

profil

Connaissances spécifiques :
- Connaissance des techniques de marketing digital
- La connaissance du milieu de la billetterie / évènementiel sportif, culturel et/ou humanitaire serait un plus.

Compétences comportementales :
- autonomie, coordination de projet et capacité à prendre des initiatives
- aisance relationnelle et aptitude au travail en équipe, et dans une organisation matricielle
- capacité d'organisation, d'analyse et de synthèse
- la maîtrise de l'anglais est un plus.

Formation et expérience

Formation : BAC+4 (type Master, MBA), école supérieure de commerce ou université avec une expertise digital.

Expérience professionnelle : 3 mois minimum