Alternance au sein de l’équipe Data and Analytics Office H/F

Description de l'offre

Description de l'emploi

Opérant sur 62 marchés, le Groupe HSBC est l’un des plus grands groupes de services bancaires et financiers dans le monde. Nous sommes plus de 219 000 collaborateurs à accompagner chaque jour plus de 39 millions de clients. Notre stratégie repose sur quatre piliers : capitaliser sur nos succès, accroître la digitalisation, adapter notre modèle opérationnel pour plus d’agilité et simplicité, et mener la transition écologique. Notre mission est de « créer un monde d’opportunités » en responsabilisant nos collaborateurs et en créant et cultivant un environnement inclusif, où chacun peut s’épanouir et se sentir à sa place. 
Créer un environnement inclusif pour nos collaborateurs, c’est aussi favoriser un bon équilibre entre vie personnelle et professionnelle. Nous avons récemment signé un nouvel accord sur le télétravail, permettant à nos collaborateurs de travailler en présentiel et à distance de façon régulière et flexible. En France, Paris est devenu fin 2020 le nouveau siège d’HSBC Continental Europe. Ce changement renforce le rôle de la France en Europe et permet d’accompagner au mieux nos clients au sein du marché national et des marchés internationaux.
HSBC a été certifié « Top Employer 2024 » en Europe !
Cette reconnaissance du « Top Employers Institute » récompense nos pratiques RH et reconnaît HSBC comme leader RH en France, en Allemagne, en Italie, au Luxembourg, en Pologne et en Espagne. Venez visiter notre site carrière pour en savoir plus !

 
Equipe :
L’équipe Data and Analytics Office (DAO) est rattachée à la fonction Digital Business Services dirigée par la Direction  Chief Operating Officer.
Le poste est situé dans les locaux HSBC au sein du quartier de la Défense.
L’équipe Data and Analytics Office (DAO) est en charge de promouvoir au sein de HSBC une stratégie et une culture axée sur la donnée à travers les 3 pilliers ci-dessous : 
•    Protect : Protéger nos données grâce à des procédures robustes de gestin des données et d’amélioration de leur gouvernance (ex : s’assurer que les données utilisées proviennent de sources fiables, répondent à des exigences de qualité de données et nous permettent de répondent à nos obligations réglementaires).
•    Connect : Promouvoir une culture Data à travers des communications de sensibilisation et de formation. Cette connection permet de protéger nos données tout en les utilisant pour apporter de la valeur à nos clients (internes et externes).
•    Unlock :  Permettre une plus ample ouverture de la valeur des données afin de mieux servir nos clients (ex : accroître l’expérience des clients et salariés ainsi que les revenus, optimiser le capital, commercialiser la donnée à utiliser en interne, améliorer la gestion du risque et réduire les coûts… 
Mission : 
Vous aurez comme principales missions de seconder le Legal Entity Record Officer (LERO) afin de l’aider sur la gestion du cycle de vie des données détenues par la banque, en veillant à ce que les données stockées dans nos systèmes, répertoires et archives physiques soient bien conservées pendant la durée de conservation requise légalement et bien détruites une fois ce délai expiré. 
Pour cela, les principales activités sont les suivantes: 
•    S’assurer que les nouvelles procédures « Data Storage » soient comprises et appliquées dans tous les départements 
•    Coordonner les formations avec l’équipe Information Lifecycle Management (ILM) et s’assurer que les départements les suivent
•    Coordonner avec le groupe (ILM), les métiers et fonctions (yc équipes informatiques)
•    Revoir les périodes de conservation avec les équipes juridiques et de conformité et s’assurer qu’elles soient suivies par les métiers et fonctions
•    Participer à la revue annuelle des registres des données (Record Retention Schedules)
•    S’assurer de la conservation des données et de leur destruction au-delà des durées légales maximales de conservation
•    Maintenir les inventaires et produire les différents indicateurs/metrics pour les updates aux comités de gouvernance
•    Participer aux travaux de consolidation et migration des DRRS dans le nouvel outil groupe et prévoir les impacts des changements de référentiel
•    Gérer l’évaluation des contrôles, identifier les risques et s’assurer des actions de remédiation

#DATA

Conditions

BAC + 2/3 formation en école d’ingénieur, de commerce ou université avec une spécialité en Gestion de données/Data Management, Système d’information/organisation. Vous savez faire preuve d’organisation, d’esprit d'analyse, d’autonomie et de curiosité
•    Vous avez un très bon niveau Excel, Word et Powerpoint ; 
•    Vous maîtrisez le français et avez un bon niveau en anglais.
•    Un premier stage au sein d'un service bancaire ou informatique bancaire serait un plus pour une meilleure compréhension des données à analyser