Analyste attribution de performance (H/F)

Description de l'offre

ENVIRONNEMENT

Le Groupe HSBC, l'un des groupes bancaires les plus solides au monde, regroupe l'expertise de pres de 270000 collaborateurs dans le monde. Il dispose d'environ 6 600 implantations dans le monde avec une présence dans 71 pays et territoires. HSBC France, filiale du Groupe HSBC, représente 10 000 collaborateurs au service de 823 000 clients Particuliers et 116 000 clients Entreprises.

HSBC poursuit une stratégie qui consiste a etre présent la ou la croissance se trouve, assurer la connexion des clients aux opportunités qu'elle génere, aider les entreprises a se développer, les économies a prospérer et les individus a réaliser leurs ambitions.

MISSIONS

- Production des attributions de performance

- Analyse des résultats, communication en interne et en externe des rapports

- Assurer la validation des attributions de performance en collaboration avec la gestion

- Mettre en place des contrôles et des algorithmes de calcul sur les indicateurs de marché et les performances des

instruments du périmètre

- Participer à l'évolution des outils existants, à la stabilisation du périmètre confié, et au développement de la

méthodologie d'attribution de performance

- Participer au suivi des projets, à la maintenance des outils et applications utilisées

Profil recherché

Qualifications :

PROFIL

- Formation/Expérience :

De Formation supérieure orientée banque/finance (Bac+4/5)

- Compétences techniques (outils, informatique…)

Vous possédez de bonnes connaissances des produits financiers.

Maîtrise des outils bureautiques (Pack office : Excel, Access, Outlook, Word)

Maîtrise impératif des langages de programmation type VBA, SqL

Connaissance des outils de place tel que B-ONE, POINT, Bloomberg PORT serait un plus

- Compétences comportementales

Doté(e) d'une aisance relationnelle, vous êtes fiable, autonome, rigoureux(se), dynamique et vous aimez travailler en équipe

Un sens de l'organisation prononcé