Chef d'équipe maintenance (H/F)
CDI Montaigu-Vendée (Vendée)
Description de l'offre
Missions principales
En lien direct avec la direction industrielle, vous êtes garant(e) du bon fonctionnement des équipements de production et des infrastructures techniques.
Vos responsabilités s'articulent autour de 5 axes clés :
1. Organisation de la maintenance
Élaborer et suivre le plan de maintenance préventive et curative.
Superviser les interventions sur l'ensemble du parc machines (lignes automatisées, convoyeurs, fours, systèmes de pesée, etc.).
Optimiser la gestion des priorités en cas de pannes ou urgences.
Veiller à la disponibilité des pièces détachées, en lien avec le magasin technique.
2. Management d'équipe
Encadrer, motiver et faire monter en compétences une équipe de 4 à 6 technicien(ne)s.
Organiser les plannings, former aux bonnes pratiques et instaurer un esprit d'équipe positif.
Assurer un reporting régulier auprès de la direction (indicateurs, besoins, incidents majeurs).
3. Amélioration continue et fiabilisation
Mettre en place des actions correctives pour réduire les temps d'arrêt et améliorer l'efficacité globale des équipements (TRS).
Participer aux projets d'investissement (nouveaux équipements, modifications de lignes).
Piloter ou contribuer aux chantiers d'optimisation (5S, TPM, lean maintenance...).
4. Sécurité, hygiène et conformité
Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, d'hygiène agroalimentaire et de traçabilité (HACCP, plan de nettoyage).
Être force de proposition dans la prévention des risques liés aux interventions techniques.
Participer aux audits internes et externes (IFS, BRC...).
5. Suivi GMAO & indicateurs
Utiliser et optimiser la GMAO en place pour planifier, tracer et analyser les interventions.
Suivre les KPI maintenance : nombre d'interventions, taux de pannes, taux de disponibilité, coûts, etc.>
Profil recherché
Profil recherché
Compétences techniques :
Solides connaissances en électrotechnique, mécanique, pneumatique et automatisme industriel.
Capacité à diagnostiquer une panne complexe, à intervenir si nécessaire et à accompagner les technicien(ne)s.
Une expérience en industrie agroalimentaire est un réel atout (normes HACCP, exigences hygiène & sécurité).
Compétences humaines :
Leadership naturel, sens de l'écoute et pédagogie.
Organisation, réactivité et capacité d'analyse dans un environnement de production en flux tendu.
Esprit d'équipe et goût du terrain.
Formation & expérience :
Formation Bac+2 à Bac+5 en maintenance industrielle, électrotechnique, automatisme, ou équivalent.
Expérience réussie de 5 ans minimum dans une fonction similaire en milieu industriel.
Bonus appréciés :
Maîtrise d'un logiciel de GMAO (type Mobility Work, CARL, etc.)
Notions en gestion de projet ou conduite de travaux neufs.
Connaissances en instrumentation ou supervision.
Les avantages du poste
Rémunération annuelle entre 30 000 EUR et 34 800 EUR
Horaires de journée uniquement
13e mois (versé après 1 an d'ancienneté)
Intéressement et Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
Paniers repas, prime d'habillage
Heures supplémentaires rémunérées (au-delà de 35h via modulation)
Crèche inter-entreprise disponible
Congés supplémentaires liés à l'ancienneté (dès 5 ans)
Mutuelle familiale et prévoyance renforcée
Comité Social et Économique actif : chèques cadeaux, vacances, billetterie, événements
Compte Épargne Temps à disposition
Culture d'entreprise bienveillante, moments d'échange réguliers avec la direction
À propos de Harry Hope
Rejoignez une entreprise familiale vendéenne à taille humaine, spécialisée dans la production agroalimentaire, et ancrée dans le territoire depuis plusieurs décennies.
Acteur reconnu pour la qualité de ses produits et son savoir-faire traditionnel allié à des équipements modernes, l'entreprise compte aujourd'hui plus de 150 collaborateurs répartis sur deux sites de production.
Dans un contexte de croissance et d'optimisation continue, nous recherchons un(e) chef d'équipe Maintenance Industrielle pour accompagner les évolutions techniques et organisationnelles de notre outil industriel.