STAGE TECHNICIEN MANAGEMENT DE LA QUALITE F/H
Stage Entre 4 et 6 mois Rumilly (Haute-Savoie)
Description de l'offre
L'UAP KE8, en tant que toute nouvelle Unité Autonome de Production (UAP) sur le site de Rumilly (Hte Savoie), est spécialisée dans la fabrication d'appareils de cuisson conviviaux comme les raclettes, planchas et fondues. Notre objectif est d'optimiser en permanence notre performance et nos flux de production afin d'offrir des produits de qualité supérieure à nos consommateurs.
Suite à l'intégration de presses dans le secteur, nous cherchons un stagiaire pour accompagner nos équipes dans l'implémentation de standards Lean Manufacturing. L'objectif est d'améliorer la performance de ce secteur sur les critères de Sécurité, Qualité, Délais et Coûts (SQDC), afin de renforcer notre compétitivité.
Ce que nous allons accomplir ensemble :
Nous souhaitons travailler avec les équipes terrain process pour le déploiement des outils fondamentaux du Lean Manufacturing, tels que la Maintenance Productive Totale (TPM), les Animations à Intervalles Courts (AIC) et les 5S. L'objectif final est de permettre aux équipes de gagner en autonomie et en expertise, afin d'améliorer la disponibilité des équipements, de diminuer les taux de rebuts, et ainsi d'optimiser l'approvisionnement des lignes d'assemblage.
Missions détaillées :
Profil recherché
Apportez vos compétences :
Niveau d'études : Étudiant en dernière année de cycle ingénieur (Bac+5).
Spécialité : Génie industriel, Mécanique, Automatisme, performance Industrielle ou équivalent.
Compétences techniques : Connaissances en gestion de projet, en Lean Manufacturing ou en automatisme industriel sont un plus.
Qualités personnelles : Autonomie, esprit d'initiative, bon sens du contact, capacité à travailler en équipe.
À propos de Groupe SEB
Tefal, T-Fal, Krups, Lagostina, Rowenta, Moulinex, SUPOR, Seb, Calor, WMF, Arno, Emsa, All-Clad… autant de marques qui font partie du quotidien de millions de consommateurs dans plus de 150 pays. Le Groupe SEB (€8,1 milliards de CA - 33 000 collaborateurs) a su s'imposer comme la référence mondiale du petit équipement domestique grâce à une stratégie de généraliste, la puissance et la complémentarité de ses marques, sa dynamique d'innovation, son développement international et un outil industriel performant.
Le Groupe SEB s'engage à assurer à ses collaborateurs une politique socialement équitable (diversité et inclusion, qualité de vie au travail, santé/sécurité…) tout en développant des actions à impact positif pour la société et l'environnement (économie circulaire, lutte contre le changement climatique, engagement citoyen …)