Téléconseiller Immobilier H/F
CDI Paris 1er Arrondissement (Paris) Ventes
Description de l'offre
Détail de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement
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Signataire de la charte diversité, notre Groupe est également engagé volontairement dans une politique favorisant l'accès et le maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Nos postes sont ouverts à tous.
Référence
2019-2260
Description du poste
Métier
Fonctions support - Ventes & Marketing - Centre d'appel
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Intitulé du poste
Téléconseiller Immobilier H/F
Description de la mission
Sa mission consiste dans le cadre de l’entretien de vente à identifier les besoins et objectifs client, en réalisant une découverte, pour permettre à l’occasion d’une prise de rendez-vous avec un chargé d’affaires PVCI de proposer au prospect la meilleure solution commerciale.
Le téléconseiller est le lien opérationnel entre le prospect, client et le Groupe au cours de la vente d’un bien immobilier.
Il véhicule, à travers l’accueil téléphonique, la mise en contact avec un chargé d’affaires l’image de marque Groupe.
Il recherche les besoins et attentes du client.
Il propose en fonction des attentes et des objections, des alternatives aux besoins clients.
Il éabore un discours commercial efficace.
Il adapte son discours client en fonction des besoins de l’entreprise, des offres spéciales et des objectifs fixés.
Contrat en heures (par semaine)
35
Localisation du poste
Localisation du poste
EUROPE, FRANCE, 75 - Paris , Paris
Critères candidat
Niveau d'études requis
BTS/DUT ou équivalent
Niveau d'expérience requis
0 à 3 ans
Outils Informatiques
Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word, Outlook, navigateur internet)
Compétences
Expérience :
Relation clients : Connaître et appliquer les méthodes de vente internes en vue de garantir la satisfaction client et d'atteindre les objectifs fixés.
Techniques de ventes : Connaître les produits et services proposés afin de s'assurer de répondre à la demande client dans le respect des procédures internes.
Expérience professionnelle de travail en équipe avec objectifs, dans la vente ou le service client.
Personnalité / compétences :
Esprit commercial :
Possède la « fibre commerciale » (envie de vendre)
Négociateur et force de proposition auprès du client
Maîtrise les techniques de communication orale
Esprit d’équipe :
Fait preuve d’un esprit positif et aide naturellement ses collègues en cas de nécessité.
Respecte le règlement de l’entreprise et les règles de vie sur un open space.
Adaptabilité :
Capable de tenir un discours téléphonique client tout en saisissant correctement
les éléments nécessaires à la vente dans le système informatique.