Assistant.e RH H/F
CDI Nantes (Loire-Atlantique)
Description de l'offre
Assistant.e RH H/F
S'émerveiller devant les vitrines, vivre des expériences surprenantes, découvrir les dernières tendances en ligne comme en magasin, cela résonne forcément en vous ! Intégrer le Groupe Galeries Lafayette, c'est évoluer dans un univers Lifestyle (Mode, Beauté, Maison, Joaillerie, Horlogerie et Food), reflet d'un commerce joyeux, créatif et engagé. Faire bouger les lignes du commerce et créer l'enchantement auprès de nos clients deviendra votre nouvelle ambition. Faites le choix d'une entreprise en mouvement, où chaque jour est différent. Imaginez l'inattendu, rejoignez-nous !
· Référence :
MGL Nantes - Assistant.e RH-13519
· Filière-métier :
RESSOURCES HUMAINES
· Type de contrat :
CDI
· Temps de travail :
Temps Complet
· Localisation :
France / Pays de la Loire / NANTES DECRE
· Etablissement :
Magasin Nantes Decré - 2 à 20 rue de la Marne
Votre rôle
Vous souhaitez exercer votre métier d'Assistant.e Ressources Humaines autrement ? Osez postuler aux Galeries Lafayette de Nantes ! Au cœur de la vie du magasin et en coopération avec tous les acteurs, vos actions concourent à offrir une expérience marquante à nos collaborateurs et à nos clients. Sur le devant de la scène, votre rôle sera de : - Piloter les recrutements récurrents (CDD et CDI) - Assurer la gestion administrative de nos collaborateurs - Contribuer à la préparation de la paie - Assurer la gestion administrative du personnel externe - Contribuer à l'animation de la politique de formation - Participer à des projets RH transverses Le tout avec passion pour offrir un commerce joyeux !
Votre profil
Nous aimerions vous rencontrer si : - Vous êtes orienté.e client : Vous êtes un.e véritable ambassadeur.rice de notre enseigne, vous savez développer des relations de confiance avec les clients et leur fournir des solutions personnalisées. - Vous savez vous adapter aux situations et êtes orienté.e vers l'action Vous adaptez votre approche et votre comportement à chaque situation et vous êtes toujours partant pour de nouveaux challenges. Envie de vous projeter sur le long terme ? De nombreuses opportunités d'évolution vous attendent au sein des Galeries Lafayette et des autres enseignes qui composent notre Groupe (La Redoute, Bazarchic, Louis Pion, Citynove, Mauboussin...). Rendez-vous sur notre site carrière pour découvrir l'intégralité de nos offres : https://carrieres.groupegalerieslafayette.com/offre-emploi/ Si vous souhaitez relever ce challenge à nos côtés, vous serez contacté(e) par nos dénicheurs de talent, avant de rencontrer Ludovic DAVENEL, Responsable Ressources Humaines.
Nos avantages
ET POUR FINIR DE VOUS CONVAINCRE - Une rémunération fixe sur 13 mois, transparente et en cohérence avec votre niveau d'expérience et vos compétences : → Junior : à partir de 24.875 € brut → Expérimenté : à partir de 25.850 € brut - Une rémunération variable pouvant aller jusqu'à 1.200 € brut par an - Une prime d'intéressement et de participation qui récompensent équitablement l'effort collectif - Une prime vacances de 500€ brut par an versée début juin - Une remise sur vos achats - Une prise en charge avantageuse de vos frais de transports à hauteur de 80 % - Deux journées par an pour aider une association qui vous tient à coeur, sur votre temps de travail - Un parcours de carrière dynamique et diversifié (⅓ des postes pourvus en interne en 2024)
Nos engagements
NOS ENGAGEMENTS Grand magasin de tous, nous sommes fiers de la diversité de l’ensemble de nos talents notamment représentée par 98 nationalités travaillant au sein du Groupe. Animés par ces valeurs en tant que groupe familial, nos engagements s’incarnent à travers des projets inspirants et des actions de sensibilisation à destination de tous nos collaborateurs mais également à travers une communauté Diversité et Inclusion, mobilisée au quotidien sur les enjeux d’inclusivité. Rejoindre le Groupe Galeries Lafayette, c’est intégrer un groupe handi’bienveillant dans lequel tous les collaborateurs et toutes les générations évoluent dans un environnement inclusif et bienveillant, engagé en faveur de l’égalité femme/homme, notamment en luttant contre le sexisme ordinaire, au travers de la signature de la charte StOpE en 2019.