Assistant Développement RH H/F
CDI Maine-et-Loire, France Développement informatique
Description de l'offre
Informations générales
Entité de rattachement
Rejoignez un groupe familial ambitieux, tourné vers l'avenir, et affichant des valeurs fortes telles que la passion, la simplicité, l'audace, l'agilité et l'innovation.
Le Groupe Eram c'est 1,20 milliard d'Euros de C.A, 7 500 collaborateurs, un des leaders français de la distribution de chaussures et textile, avec 1 100 points de vente dans différents réseaux spécialisés.
Référence
ARH/0318-3113
Date de parution
26/03/2018
Description du poste
Métier
Ressources Humaines - Assistant ressources humaines
Contrat
CDI
Temps de travail
Temps complet
Description de la mission
Au sein de la Direction des Ressources Humaines du Groupe, nous recherchons un :
Assistant Développement RH - H/F
Rattaché au Responsable Développement RH Groupe et au sein d'une équipe de 4 personnes, vous participez au suivi et à l'amélioration des outils digitaux RH du groupe. Pour cela, vous paramétrez les outils existants et prenez part au déploiement de nouvelles solutions dans des domaines variés : formation, recrutement, gestion des carrières, système de mesure du climat social…etc.
Vos principales missions consistent à :
• Paramétrer les outils digitaux RH
• Améliorer l'ergonomie des outils en place
• Concevoir des supports pédagogiques (tutoriels, modes opératoires) pour faciliter l'utilisation des outils par les opérationnels
• Animer des ateliers pour présenter les outils et leur utilisation
• Gérer l'extraction des données de ces outils (requêtes, rapports…)
• Assurer le SAV en gérant les demandes d'évolution et d'anomalie auprès des éditeurs de logiciels
Localisation du poste
Localisation du poste
France, Pays de Loire, Maine et Loire (49)
Lieu
Saint Pierre Montlimart
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+2
Diplôme
DEUG / BTS / DUT
Spécialisation
RH Ressources Humaines
Niveau d'expérience min. requis
jeune diplômé
Profil recherché
Profil
De formation Bac+2 minimum, vous faîtes preuve d'une appétence pour les métiers des Ressources Humaines et les solutions digitales associées. Idéalement vous avez déjà une première expérience en Ressources Humaines afin de mieux appréhender les enjeux des outils déployés.
Curieux et ouvert d'esprit, vous aimez comprendre les process dans leur globalité afin d'en saisir les étapes. Ce poste s'inscrit dans une démarche d'amélioration continue et nécessite de faire preuve de rigueur et de bon sens. Etant amené à travailler en transverse avec des interlocuteurs variés, vous êtes à l'aise dans les échanges tant à l'écrit qu'à l'oral.
Nous vous proposons de rejoindre nos équipes RH au sein de notre siège social à Saint Pierre Montlimart (situé entre Angers et Nantes).