Stage - Juriste en Droit Social (F/H)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

BPCE Solutions informatiques, c’est un acteur IT de référence implanté au cœur des territoires. Ce sont près de 2 600 femmes et hommes au service des Banques Populaires, des Caisses d’Epargne et de plusieurs métiers spécialisés du Groupe BPCE, 2e acteur bancaire en France. 

Nous imaginons et développons des solutions IT innovantes pour faciliter le quotidien de nos utilisateurs. Chaque jour, ce sont près de 1 français sur 2 qui utilisent nos solutions !

Entreprise inclusive et engagée, ce sont vos compétences qui font la différence.

Les horaires flexibles vous permettent de préserver votre équilibre de vie. Sur nos sites, vous bénéficiez d’un environnement innovant et responsable.

A quoi ressemble un stage à BPCE SI ?

·  Vous êtes accompagné(e) et encouragé(e) par une équipe bienveillante
·  Vous travaillez sur des projets d’envergure au service de nos clients
·  Vous apprenez du savoir-faire de personnes passionnées par leur métier
·  Vous déployez votre potentiel et consolidez votre projet professionnel

Alors, rejoignez-nous pour profiter de la diversité du terrain de jeu que propose BPCE Solutions informatiques ! ⚡

Poste et missions

Intégrez le Pôle Ressources au sein de BPCE Solutions informatiques et plus précisément l'équipe Relations Collectives et Individuelles - Études Juridiques.

En tant que juriste, vous aurez pour missions de (d') :

·  Assurer la veille légale et jurisprudentielle ;
·  Répondre aux interrogations des RH et leur proposer des solutions concrètes aux problématiques juridiques qui se posent dans le cadre des relations de travail de l’embauche à la rupture du contrat de travail ;
·  Participer à l'organisation des élections professionnelles
·  Réaliser des recherches juridiques ;
·  Rédiger des analyses juridiques et des notes juridiques ;
·  Travailler de manière ponctuelle sur des questions de droit du travail collectif.

Profil et compétences requises

Vous êtes élève avocat ou Diplômé(e) d'un Master 2 en droit social ou droit du travail (préparation du CRFPA), vous disposez d'une première expérience en stage ou en alternance dans les spécialités citées.

Vous avez envie d’apprendre et d’intégrer une entreprise dynamique et agile qui vous permettra d’acquérir un réseau et une première expérience solide.

Vous êtes rigoureux(se) avec une bonne capacité d'analyse et de synthèse.

Vous avez un bon relationnel et un esprit positif, vous êtes curieux(se) et vous appréciez travailler en équipe

Connaissances requises :

·  Une bonne connaissance des bases de données juridiques (Navis, Lamy, Elnet etc)
·  Maitrise du pack office (Word, Excel, PPT)

Informations complémentaires :

Date de démarrage souhaitée : Janvier 2026

Durée du stage souhaitée : 6 mois

Notre processus de recrutement se compose de deux entretiens : un entretien RH, puis un entretien opérationnel avec le manager et/ou Tuteur.