Juriste droit social (35)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Par son ancrage local et sa proximité avec tous les acteurs économiques du territoire, la Banque Populaire Grand Ouest s'engage dans la réussite de ses clients, comme de ses collaborateurs. En les accompagnant dans leurs projets et leurs envies, elle soutient leur développement et leur performance. Elle encourage également l'égalité des chances à travers la formation, l'apprentissage et l'emploi.

À la Banque Populaire Grand Ouest , vos projets ont du sens. Nos engagements employeur aussi !

Poste et missions

Notre département Affaires Sociales recherche son ou sa futur(e) collaborateur(ice) en CDD !

En véritable Business Partner, le Juriste Droit Social, assiste et conseille les opérationnels en matière de droit social et de droit du travail. Sa maîtrise du contexte légal et ses solides compétences juridiques lui permettent de gérer en totale autonomie un portefeuille de collaborateurs.

En collaboration avec l'équipe RH, il suit les contentieux et sait prendre les mesures appropriées conformément au droit du travail.

Pédagogue et convaincant, il prépare les dossiers relations sociales avec les élus (représentants de proximité…).

Rigoureux et à l'écoute il sait s'intégrer dans des environnements exigeants et appréhender les enjeux et défis de l'entreprise.

Profil recherché

Profil et compétences requises

Cette histoire est la vôtre ? Alors rejoignez-nous ?
Assurément, il y a de la Banque Populaire Grand Ouest en vous !

Grâce à votre formation en Droit du Travail d'un niveau bac+5 et à une première expérience sur un poste similaire vous serez rapidement automne. Votre esprit d'analyse et de synthèse feront de vous le candidat idéal !

Vous allez particulièrement vous i nvestir au Siège à Saint Grégoire (35) à 5km du centre de Rennes dans le cadre d'un CDD lié à un surcroît temporaire d'activité jusqu'au 31/12/2020. Vous évoluerez au sein d'une équipe de 3 Juristes et serez directement rattaché à la Responsable du Département Affaires Sociales.

Parce que nous sommes soucieux de votre épanouissement nous vous proposons :

·  Une rémunération selon profil et expérience, sur 13 mois.
·  Des primes d'intéressement et de participation,
·  Un restaurant d'entreprise avec une prise en charge employeur
·  Une mutuelle d'entreprise individuelle ou familiale
·  Un Comité d'entreprise
·  Une agence bancaire collaborateurs, avec des conseillers dédiés à la gestion de vos comptes et ceux de votre famille
·  Et enfin, une équipe dynamique et motivante, qui a hâte de vous accueillir !

Dans le cadre de ce process de recrutement, nous vous proposons un premier échange téléphonique avec un de nos chargés de recrutement puis un entretien au Siège avec la Responsable du Département.