Chef de projet communication interne (F/H)

Description de l'offre

Description de l'entreprise

Envie d'embarquer pour une nouvelle aventure professionnelle ? C'est par ici !

BPCE Assurances conçoit et propose des solutions d’assurances pour les clients particuliers et professionnels des réseaux bancaires du Groupe BPCE, au premier rang desquels les Banques Populaires et les Caisses d’Epargne. Groupe coopératif de banque universelle, le Groupe BPCE est le deuxième acteur bancaire en France. Avec 100 000 collaborateurs, le Groupe BPCE est au service de 36 millions de clients.

BPCE Assurances est organisé autour de deux grands métiers :

Le métier Assurances de personnes : assurance vie, épargne, retraite, prévoyance individuelle, assurance des emprunteurs
Le métier Assurances non-vie : assurance automobile, multirisques habitation, complémentaire santé, garantie des accidents de la vie, assurance des équipements média, protection juridique, assurance parabancaire, assurance des professionnels

Intégrer BPCE Assurances, c’est :

rejoindre une entreprise engagée, notamment dans la transition énergétique;
contribuer, dans le cadre du plan stratégique BPCE 2024, au développement des métiers de l’assurance (assurances de personnes, assurance non vie) porté par le professionnalisme de nos équipes
s’ouvrir de nouveaux horizons professionnels au sein d’un Groupe qui offre de multiples opportunités de carrière et accompagne ses collaborateurs dans une démarche apprenante.

Notre ambition ? Offrir à nos équipes et nos clients le meilleur de la relation humaine et digitale dans un esprit exigeant, bienveillant et collaboratif.

Ça vous tente ? Rejoignez-nous !

Poste et missions

Rattaché(e) au Responsable de la communication interne, le Chef de projets Communication interne aura pour responsabilités de :

• Pilotage des projets de communication : gérer divers projets de communication et contribuer aux initiatives de l’entreprise. Concevoir et mettre en oeuvre un plan de communication adapté à chacun d’entre eux. Utiliser des supports variés (invitations, newsletters, publications sur les médias sociaux internes et externes, événements) afin d''informer et d''engager les collaborateurs.
• Gérer les relations avec les prestataires : Rédiger des briefs clairs, partager les orientations, et suivre les budgets avec les prestataires externes et interlocuteurs internes.
• Conception et organisation d’événements internes, tant sur le fond que sur la forme : Collaborer avec les métiers et l’équipe RH pour organiser des événements internes (campagnes, séminaires, conventions) et proposer des contenus enrichissants qui répondent aux enjeux de la direction générale et des différents métiers.
• Assurer une bonne collaboration interne : Travailler en étroite collaboration avec le Comex, l’équipe RH et la communication externe pour aligner les actions de communication sur les objectifs stratégiques et garantir la cohérence des messages diffusés. Être force de conseils et de propositions.
• Suivre et évaluer les actions : Mettre en place des indicateurs pour mesurer l''impact des actions de communication et suggérer des améliorations basées sur les retours d''expérience.
• Proposer des idées novatrices : Réaliser une veille sur les pratiques en matière de communication interne et proposer des initiatives novatrices pour enrichir les actions menées.
• Appui ponctuel sur des événements externes : Collaborer avec le pôle Communication de la Direction Marketing & Partenariats pour soutenir des événements externes.

Profil et compétences requises

• Vous êtes diplômé(e) d'une formation supérieure en communication (Bac +3 min) et disposez d''une expérience significative dans un poste similaire, idéalement dans le secteur de l''assurance ou de la finance, vous permettant de saisir les enjeux de notre activité.
• Vous maîtrisez la gestion de projet et faites preuve de créativité, d''initiative, et d''organisation.
• Vos compétences en communication orale et écrite, ainsi que votre capacité à travailler en équipe et à collaborer avec divers interlocuteurs, sont des atouts indéniables pour ce poste.
• Vous faîtes preuve d’une grande rigueur
• Vous avez une forte capacité d''anticipation et une autonomie dans votre travail.
• Vous maitrisez les différents canaux de communication et des outils de communication digitale.
• Vous savez communiquez efficacement avec divers interlocuteurs et vous avez un sens du relationnel évident afin de favoriser un climat de confiance.
• Vous avez un bon sens de la rédaction et êtes capable de valoriser vos contributions par des articles clairs et engageants.
• Vous êtes disponible pour effectuer des déplacements ponctuels sur les 11 sites du pôle Assurances, situés en France et au Luxembourg.