Technicien logistique en gestion parc auto - Balma (31) - H/F
CDI FRANCE
Description de l'offre
Technicien logistique en gestion parc auto - Balma (31) - H/F
Votre future entreprise en quelques mots
Depuis plus de 100 ans, le Groupe Groupama, fonde son action sur des valeurs humanistes autour d'une raison d'être : « Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance ».
Pour cela, Groupama s'appuie sur des communautés d'entraide, humaines, proches et responsables.
A Groupama d'Oc, assureur mutualiste généraliste, nous protégeons nos plus de 507 500 sociétaires contre les risques de la vie, qu'ils soient liés à la vie personnelle (santé, habitation, etc.) ou professionnelle, des petites aux grandes entreprises (santé collective, flottes, etc.).
4900 élus et 2000 collaborateurs (dont 800 conseillers commerciaux) sont présents dans les 14 départements que compte notre Caisse Régionale.
Ensemble, ils sont au plus proche des clients et sociétaires pour offrir un vrai service de proximité, d'écoute et d'échange dans l'une des 269 agences du territoire.
Cette synergie s'exprime pleinement sur le terrain : animation de la vie mutualiste des caisses locales, présence active dans les manifestations culturelles et sportives dans les départements, actions de prévention notamment en santé et autour de la sécurité routière, contribution et solidarité à l'économie locale.
Vos futures missions
Pour fonctionner une grande entreprise a besoin d'une logistique impeccable.
Nous cherchons un(e) Gestionnaire de Parc Auto pour rejoindre au plus tôt notre équipe située à Balma.
Vos missions principales ?
1. Gérer le suivi administratif et réglementaire
- Gérer l’ensemble des documents administratifs liés au parc : cartes grises, assurances, vignettes, autorisations spécifiques
- Suivi des sinistres (suivi des réparations et du bon déroulement du sinistre)
- Suivre les contrats de location longue durée, les garanties constructeur et les prestations externalisées
- Veiller à la conformité des véhicules au regard des normes environnementales et de sécurité en vigueur
- Gérer les contraventions
- Vérifier les factures relevant du périmètre d’activités
- Mettre à jour les données dans l’outil de gestion du parc
2. Assurer la gestion opérationnelle du parc automobile
- Assurer la gestion opérationnelle de l'ensemble du parc automobile de Groupama d'Oc (livraisons, restitution des véhicules, avenants...)
- Réaliser des contrôles de bon usage des véhicules par les utilisateurs et faire appliquer les règles en vigueur (inspection des véhicules rendus, contrôle sur périodes congés, anomalie de carburant, ...)
- Être l’interlocuteur principal de différents fournisseurs et clients internes (loueurs, pétroliers, garages, responsables d’exploitation autoroute, collaborateurs...)
- Gérer les différents outils mise à disposition des utilisateurs (carte carburant, carte autoroute et télépéage...)
3. Assurer la maintenance, l’entretien et la conformité réglementaire
- Planifier les opérations de maintenance préventive et corrective en lien avec les ateliers internes ou prestataires externes
- Assurer le respect des échéances réglementaires (contrôle technique, visites périodiques)
- Veiller à l'application des procédures de sécurité pour la maintenance (véhicules électriques, hybrides...)
Vous vous reconnaissez dans ce profil ?
Une expérience sur un poste similaire (gestion d'un parc auto) est souhaitée.
Ce qui compte c'est que vous soyez également disponible, à l'aise avec le contact client et que vous disposiez de bonnes capacités rédactionnelles pour venir nous prêter main forte.
Vous devrez également faire preuve de rigueur et d'un bon sens de l'organisation pour gérer la multitudes de tâches qui vous incomberont.
Alors prêt(e) à venir donner du sens à vos compétences ?
Postulez, notre équipe vous attend !
Profil principal
Services généraux / Administratif / Logistique
Gestion administrative
Statut conventionnel appliqué/classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 3
Télétravail
Partiel
Management d'équipe
Non
Catégorie emploi
Non cadre