Les offres de “Groupama”

Nouveau Groupama

Chargé(e) de mission pilotage et gestion des risques F/H/X

  • CDI
  • Niort (Deux-Sèvres)

Description de l'offre

Chargé(e) de mission pilotage et gestion des risques F/H/X
Votre future entreprise en quelques mots
Groupama Centre-Atlantique (GCA) est l 'une des 9 caisses régionales du Groupe Groupama : 10 départements géographiques, 6 sites de Gestion, un siège régional à Niort, GCA poursuit son développement sur l'ensemble des marchés : particuliers et professionnels (agricole, ACPS, Collectivités, Entreprises....).

Vos futures missions

Être là pour les autres, vous voulez en faire votre métier ? Nous sommes là pour permettre au plus grand nombre de construire leur vie en confiance.

Au sein de la DRCC - Direction des Risques, Contrôles et Conformité (équipe de 8 personnes), vous contribuez à l’efficacité du dispositif de gestion des risques de Groupama Centre Atlantique : définition, exécution et reportings Solvabilité 2/ORSA en transverse avec la Direction Financière et les fonctions clés. 
Vos responsabilités :  
Gouvernance & reporting : cotation des risques majeurs, rapports narratifs & ORSA, revue des politiques écrites. 
Méthode & outillage : approche par les risques, contrôle permanent, construction des outils de pilotage. 
Surveillance & indicateurs : appétence/tolérance au risque, suivi des indicateurs (assurantiels, opérationnels, financiers). 
Data & support : analyses ponctuelles, requêtes SQL/IDEA, extraction/fourniture de données (conformité, audit), suivi des incidents opérationnels/IT. 

Vous vous reconnaissez dans ce profil ?

- Esprit d’analyse et de synthèse, rigueur, objectivité et sens de la coopération tout en gardant l’indépendance nécessaire. 
- Connaissance du secteur de l’assurance et des cadres Solvabilité 2 / ORSA. 
- Maîtrise des langages de requêtage (SQL), de IDEA et d’Excel. 
Ce que nous offrons 
Un rôle à fort impact dans une équipe à taille humaine, un environnement transverse, et une culture fondée sur convivialité, proximité, responsabilité. 

Notre processus de recrutement

1) Echange RH et Manager

2) Tests techniques et restitution

3) Finalisation 

 

Profil principal
Audit / Organisation / Qualité
Audit Interne & Contrôle

Statut conventionnel appliqué/classe
CCN Stés Assurance 27 mai 1992/Classe 5

Télétravail
Partiel

Management d'équipe
Non

Catégorie emploi
Cadre

Faire de chaque avenir une réussite.
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