Chargé d'études Décisionnel H/F en CDD

Description de l'offre

Description du poste

Profil principal

Systèmes d'information - Etudes & développement

Intitulé du poste

Chargé d'études Décisionnel H/F en CDD

Durée du contrat

16 mois

Type de contrat

CDD

Catégorie emploi

Cadre

Description de la mission

Groupama Loire Bretagne est premier assureur sur son territoire et son réseau généraliste propose toute la gamme des produits d'assurance dommages, assurance de personnes, épargne vie et banque.
Dans le cadre de l'enrichissement de son Système d'Information Décisionnel, nous recherchons recherche un Chargé d'études Décisionnel H/F.

Vous serez amené à manipuler les données du système d'informations liées à l'ensemble des métiers de Groupama Loire-Bretagne (Sinistres, Portefeuille Clients, Comptabilité, Activité Commerciale, Activité Gestionnaire, Ressources Humaines, …)

Poste et équipe basés à Rennes

Vos principales missions :
Vous participez à la mise en œuvre de nos solutions décisionnelles en développant des outils de suivi et de pilotage adaptés aux besoins des utilisateurs et notamment :
-Aide à l'expression des besoins utilisateurs
-Analyse de la faisabilité de la demande et évaluation de la charge
-Modélisation décisionnelle
-Conception et développement des nouvelles chaines d'alimentation ETL et évolution des chaines existantes
-Conception, réalisation et maintenance de tableaux de bord
-Conduite des recettes internes et métiers
-Assistance au déploiement technique
-Accompagnement des utilisateurs au changement

Profil

Profil :
De formation Statistique ou Informatique Décisionnelle, vous justifiez d'un minimum de 3 années d'expériences réussies sur les technologies de développement BI (ETL, outils de restitution décisionnels…)

Vous êtes reconnu pour :
-Autonomie, rigueur et organisation
-Capacité d'analyse et de synthèse
-Aisance relationnelle et bonne qualité rédactionnelle
-Goût pour le travail en équipe

Environnement et Compétences techniques attendues :
-Talend Entreprise Data Integration 5.6 (requis)
oSavoir concevoir des chaines d'alimentation de données, en respectant les normes
-MS SQL Server 2008 R2 (requis)
oMaitrise du SQL
-Power AMC
oModélisation en étoile (requis)
-Cognos 10.2.1 (souhaité)
oConception des frameworks
oDéveloppement de Tableaux de Bord
-Ordonnanceur VEGA (optionnel)

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études min. requis

Bac+5 et plus

Niveau d'expérience min. requis

2 à 5 ans