Urbaniste F/H

Description de l'offre

Description de l'offre

Type d'emploi : Permanent

Type de contrat : poste permanent

Cadre d'emploi : Ingénieur-e-s territoriaux-ales

Lieu : Lille, Nord-Pas-de-Calais, FR

Référence : 403_VDP6/2016

Date de mise en service : 11/07/2016

Fonction de Rattachement :  Directeur de l’Urbanisme et de l’Aménagement

Fonction(s) encadrée(s) : aucune

Raison d'être : Sous la responsabilité de la direction de l’Urbanisme et de l’Aménagement et au sein de l’équipe, il assure la cohérence des interventions urbaines et pilote les projets urbains

Contexte et environnement :

Transversalité et interface avec des partenaires et avec les quartiers
Priorités politiques
Très haute réactivité
Astreinte
Disponibilité importante

Mission :

L’urbaniste F/H :
- s’implique dans l’élaboration et la mise en œuvre des stratégies de développement territorial
- pilote en tant que chef de projet, les projets urbains de son secteur d’intervention

Ses missions consistent à :
1. Elaborer ou coordonner l’élaboration des études urbaines et pré-opérationnelles :
• En élaborant des cahiers des charges
• En organisant la sélection des maîtres d'œuvre et des bureaux d'études
• En pilotant des études et les mène dans les délais
• En développant des partenariats avec des organismes travaillant sur les stratégies urbaines.

2. Coordonner la mise en œuvre opérationnelle des projets dans un souci constant de cohérence, de qualité et de pérennité :
• En animant les groupes de travail transversaux avec les partenaires de terrain (bailleurs, promoteurs et aménageurs) pour assurer la qualité du projet dans toutes ses dimensions : qualité urbaine et architecturale, de la conception à la gestion future.
• En participant aux démarches de gestion urbaine de proximité.
• En assurant les bonnes conditions de mise en œuvre en mobilisant les services concernés de la Ville de Lille,
• En réalisant le suivi opérationnel en lien avec l’ensemble des acteurs concernés

3. Animer les prises de décisions techniques et les arbitrages politiques :
• En organisant les cellules techniques pour validation technique
• En organisant les phases de validation et de suivi de l’avancement du projet dans les instances politiques de la Ville

4. Participer à la communication de projet et à l’accompagnement au changement des quartiers, en lien avec les services thématiques, la direction de projet renouvellement urbain, les mairies de quartier, la commune associée et les partenaires opérationnels.

Responsabilités et Résultats attendus :

 Animer l’élaboration des projets urbains sur le secteur
 Garantir la participation de la ville à toutes les études urbaines et à tous les projets menés sur le quartier pour représenter les intérêts et les volontés de la collectivité
 Coordonner un travail partenarial et décloisonné au service de la qualité du projet urbain, en apportant un soin à l’intégration des enjeux d’usages, de gestion et de sécurité
 Contribuer à la qualité des aménagements dans les quartiers
 Contribuer à la qualité architecturale des projets
 Organiser les phases de validation et de suivi de l’avancement du projet urbain dans les instances politiques de la Ville et instances partenariales.
 Faciliter la circulation d’information dans les services de la Ville et avec les partenaires et contribuer à la communication autour du projet.

Interface :

Interne :
La direction de l'Urbanisme (les urbanistes des différentes territoires, foncier, permis de construire, qualité architecturale, la gestion des ERP) –
Le pôle qualité et développement ( espace public, habitat, espace vert, agenda 21 déplacement et stationnement)  - les différents pôles de la Ville (Affaires Sociales et Education – Vie Citoyenne et Animation de Proximité – Finance Moyen Economie - Juridique
Externe :
MEL, aménageurs, bailleurs sociaux , promoteurs privés, bureaux d’étude, particuliers et étudiants

Compétences métiers :

Autonome, méthodique et rigoureux, vous avez un esprit d'analyse, de synthèse et le sens de l'organisation. Vous êtes reconnu pour votre capacité à appréhender un problème complexe et à coordonner un travail d'équipe.

Formation supérieure dans le domaine de l’architecture et/ou du paysage, orienté vers l’urbanisme et l’aménagement (bac+5)

Connaissances :
- Planification urbaine et procédures d'aménagement
- Droit des sols
- Art de la construction
- Politiques urbaines

Savoir-faire :
- Conduite de grands projets : formuler des préconisations et fonctionner en mode projet ;
- Réelles capacités rédactionnelles, de synthèse et de problématisation et de montage de dossiers
- Travailler en réseau et faire vivre des partenariats

Compétences comportementales :

 Capacité à conduire des projets et à la résolution des problèmes
 Aptitudes à travailler dans une logique résolument transversale
 Qualités d’écoute et de négociation
 Aisance relationnelle et diplomatie
 Connaissance des partenaires et des acteurs concernés par le Projet de Renouvellement Urbain.

Régime indemnitaire :  lié au grade

Points NBI :  0

Primes de fonction :