Consultant MOE HR Access H/F
CDI Saint-Ouen (Seine-Saint-Denis) Master, Bac +5
Description de l'offre
En tant que Consultant HR Access, au sein d'une équipe technique et fonctionnelle, vous serez amené au cours de vos différentes missions à participer à toutes les phases d'un projet :
• prise en charge de missions d'assistance à la maîtrise d'ouvrage (recueil des besoins utilisateurs, élaboration de cahiers des charges, élaboration de la stratégie de recette, rédaction et exécution des scenarii, élaboration de la stratégie de bascule et accompagnement du déploiement),
• réalisation de travaux de maîtrise d'oeuvre (animation d'ateliers, réalisation des documents de conception générale et détaillée, paramétrage et développements, tests d'intégration, déploiement de la solution),
• accompagnement des utilisateurs (formation, support).
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Pour postuler :
http://gfiinfo.contactrh.com/jobs/4529/12891564
Profil recherché
Vous avez acquis une première expérience technique sur HRAccess, si possible sur la dernière version HRa Suite 7. Vous connaissez a minima le module de Gestion Administrative et maîtrisez les outils de conception (HRD Studio / Design Center). Vous êtes autonome sur HR Access dans au moins l'un des environnements techniques suivants : UNIX-Linux/ORACLE, MVS/DB2, Windows/SQL Serveur.
Vous connaissez les outils techniques usuels d'accès aux machines / bases de données (putty, fillezilla, toad, …).
Idéalement, vous connaissez d'autres modules / paramétrages tels que la Paie ou la GTA.
Votre première approche d'HR Access ou votre formation, vous permet également d'apporter des compétences métier (GA, formation, Paie, …) dans votre domaine d'intervention.
PROFILS RECHERCHES :
Diplômé(e) d'une école d'ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'au moins 2 ans d'expérience dans la mise en oeuvre d'HR Access. Vous possédez un bon niveau d'anglais.
Doté(e) d'une bonne aisance communicationnelle, vous possédez le sens du service. Votre rigueur vous permet de mener à bien vos travaux dans le respect des normes méthodologiques en vigueur sur les projets.
Dynamique et enthousiaste, vous savez travailler en équipe et faire profiter de vos compétences vos collaborateurs.
Vos capacités relationnelles, d'écoute, d'analyse et de synthèse, vous permettront d'évoluer rapidement au sein d'un centre de compétences SIRH en pleine expansion.
À propos de Gfi Informatique
L'offre SIRH de Gfi rassemble plus de 175 experts.
L'entité Business Solutions du Groupe Gfi Informatique regroupe les activités ERP autour des applications Oracle, SAP, HR Access, Peoplesoft et Sage. Notre pôle SIRH accompagne nos clients dans l'intégration et la maintenance des solutions HR Access et PeopleSoft et les conseille sur l'évolution de leur SIRH.