STAGE - Support aux Offres A&C Belfort et Massy HF

Description de l'offre

2954898
City

Belfort et Massy
Career Level

Entry-Level
Relocation Assistance

No
Business

GE Power
Business Segment

Power Automation & Controls
Function

Sales
Country/Territory

France
Postal Code

90018
Role Summary/Purpose

Le/La Stagiaire Offres travaille en étroite collaboration avec les équipes Ventes EMEA, Offres, Gestion de produits et Qualité afin de collecter des informations commerciales et techniques et de documenter des procédures visant à améliorer les offres et leur productivité.
Essential Responsibilities

Les responsabilités de ce poste engloberont l’ensemble des gammes de produits d'automatisation et de contrôle, et les livrables s’appliqueront à la zone EMEA mais pourront également concerner d’autres régions. Ces responsabilités impliqueront également d’aider l’entreprise à se préparer et passer avec succès les audits internes et externes portant sur les processus ITO.

Les missions et responsabilités associées à ce poste peuvent inclure (liste non exhaustive) :

·  Formaliser une documentation sur les processus ITO EMEA qui servirait de base pour tout type d’audit et de référence pour l'intégration des nouveaux employés ; l’objectif est de documenter clairement les processus, instructions, outils, références, liens vers des documents traitant de la conformité, d’aspects juridiques et de la fiscalité, liens vers des documents traitant des flux de travail, organigramme, interfaces, etc. applicables à l’équipe Offres
·  Documenter et regrouper les sources de données sur les prix et les coûts applicables aux centrales électriques conventionnelles et nucléaires, en couvrant l’ensemble de notre portefeuille de produits
·  Élaborer des outils spécifiques permettant d’améliorer la productivité : création automatisée d’une courbe des flux de trésorerie pour les projets et mise en place d’une matrice d’évaluation des risques courants pour les projets qui soit conforme aux processus OTR
·  Créer des fiches de prix et de coûts pour informer la direction de l’entreprise sur les prix, les coûts et les bénéfices
·  Agir en tant qu'acteur(trice) du changement et promouvoir la rapidité et l’agilité organisationnelles
·  Encourager l’innovation et promouvoir l’efficacité et l'amélioration continue
·  Faire preuve d’orientation client et d’une solide volonté de réussir dans un environnement complexe
·  Favoriser un travail d’équipe permettant de proposer des produits innovants et de qualité
Qualifications/Requirements

·  Capacité à gérer plusieurs projets, à respecter les principales étapes et à communiquer avec efficacité sur la progression de ces projets
·  Capacité à travailler avec efficacité au sein d’une équipe interfonctionnelle
·  Excellentes compétences de présentation et de communication tant à l'oral qu'à l'écrit
·  Connaissance pratique des produits MS Office
Desired Characteristics

·  Min. BAC + 5 stage dernière année ou expérience/connaissances équivalentes
·  École d’ingénieur
·  BAC+3 en ingénierie ou expériences/connaissances équivalentes
·  Attitude positive et volontaire, capacités de réflexion mettant en œuvre une grande créativité sur le plan technique
·  Aptitude à interagir avec efficacité à tous les niveaux d'une organisation
About Us

GE est le groupe industriel numérique mondial, qui transforme l’industrie grâce à des machines contrôlées par logiciel et des solutions connectées, adaptées et prédictives. GE s’organise autour d’un échange mondial de connaissance, le « GE Store » (offre de produits GE), au sein duquel chaque activité partage et a accès aux mêmes technologies, marchés, structures et intelligences. Chaque invention nourrit les innovations et les applications dans tous nos secteurs industriels. Fort de ses collaborateurs, ses services, sa technologie et sa taille, GE produit de meilleurs résultats pour ses clients en parlant le langage de l’industrie. www.ge.com
Les candidatures des personnes dont l’embauche est subordonnée à une autorisation pour travailler en France sont les bienvenues et seront prises en compte au même titre que les autres candidatures. Dans ce cadre et conformément à la règlementation pour certaines catégories d’emploi, les candidats étrangers des pays tiers ne peuvent pas être retenus si un ressortissant de l'Union européenne ou d'un autre Etat partie à l'EEE et de la Confédération suisse postule et dispose d’un profil correspondant au poste à pourvoir. Pour plus d’information concernant la règlementation relative à l’immigration professionnelle et les conditions pour obtenir la délivrance par les autorités françaises de l’autorisation de travail, nous vous invitons à consulter le site : http://www.immigration-professionnelle.gouv.fr/