CDD - HR Generalist (H/F)

Description de l'offre

3059077
City

Paris
Career Level

Experienced
Relocation Assistance

No
Business

GE Digital
Business Segment

Digital Human Resources
Function

Human Resources
Country/Territory

France
Postal Code

92800
Role Summary/Purpose

CDD de 9 mois, Basé à Paris La Défense (Tour Galilée) au sein de l'entité GE IS&T pour intervenir auprès d'équipes Digital Technology 

Essential Responsibilities

Afin de remplir cette mission, le/la HR Generalist devra : 

·  Participer à la mise en oeuvre des relations sociales
·  Collaborer au processus de recrutement
·  Contribuer à la gestion prévisionnelle des emplois et compétences 
·  Accomplir différentes missions administratives RH 
·  Développer la communication RH

Réaliser des travaux préparatoires aux différentes instances : CE, CHSCT, DP et des différentes commissions d'instance : convocation, préparation et mise en forme des informations à transmettre aux élus, etc 
Négociations syndicales : préparation données chiffrées nécessaires et finalisation de la rédaction des accords 

Recrutement:
Rédaction et envoi des promesses d'embauche 
Collaborer avec les équipes GlobalOps (GCRM, Eoffer, HRDM, … ) 
Assurer le suivi de la rédaction des contrats / avenants et faire le lien avec les futurs managers et collaborateurs pour préparer leurs arrivées  
Onboarding des nouveaux collaborateurs : suivi process en lien avec les managers 

GPEC Identifier et mettre en œuvre les actions nécessaires au développement des compétences et à la mobilité des collaborateurs dans le contexte de transformation Digitale.  

Administratif RH :
Apporter du support aux collaborateurs au cours des différents cycles : on/off boarding, employee lifecycle. 
Mise à jour des données collaborateurs sous OHR (Titre de poste, jobstructure) 
Assurer la mise à jour des dossiers du personnel et leur numérisation 
Salary plan : support au déploiement (ecomp)  

Communication RH :
Rédaction et envoi des communications internes 
Développement de nouvelles initiatives de communication 
Aider à la préparation de sessions d'information (collaborateurs, managers) (logistique et préparation des supports)

Qualifications/Requirements

·  Bac + 4/5 ou connaissance/expérience équivalente
·  Word, Excel, PowerPoint 
·  Connaissance en droit du travail  
·  Connaissance en paye
Desired Characteristics

·  Expérience en administration RH 
·  Esprit d'équipe 
·  Forte rigueur 
·  Bonne communication verbale et écrite 
·  Attitude orientée résolution de problèmes 
·  Orientation client 
·  Autonomie

#DTR

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