Technicien confirmé automobile - h/f

Description de l'offre

En collaboration avec le chef après-vente vos missions principales consisteront à :

Maintenance :
prendre en charge les véhicules
réaliser les différents contrôles et essais puis établir un diagnostic de dysfonctionnement
organiser les opérations de maintenance ou réparation
effectuer la réparation ou le remplacement de pièces mécaniques, électriques et électroniques des véhicules automobiles.
Réception
Accueillir le client (tour du véhicule dans la zone d'examen, diagnostic du véhicule, argumentation des travaux à réaliser, proposition de devis…)
Prendre les rendez-vous en fonction du planning de l'atelier
Remplir les factures fournisseur, établir des factures clients
Restituer les véhicules aux clients en y indiquant les travaux réalisés
Encaissements
Suivi des paiements et des règlements

Le technicien expert automobile joue un rôle clé dans notre entreprise car il participe à la satisfaction de la clientèle. 

Le poste est basé à la concession de G.Nedelec DINARD.

Profil recherché

Issu(e) d'une formation en mécanique automobile, vous possédez d'excellentes connaissances en mécanique auto. Vous maitrisez les fondamentaux de la technologie électrique, électronique, et la méthodologie du diagnostic et d'analyse fonctionnelle et structurelle.

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens du service, votre dynamisme ainsi que votre enthousiasme.

Dot(é) d'un bon esprit d'analyse, vous savez intervenir rapidement et efficacement sur les véhicules confiés.

Si vous lisez encore, c'est plutôt bon signe, le poste vous plaît ? N'oubliez pas de cliquer sur le bouton “postuler”, nous avons hâte d'en savoir plus sur vous !

A VOS MARQUES ! PRETS ! Postulez !

À propos de G. NEDELEC

Le groupe NEDELEC :

Implanté dans le Finistère depuis 1919, le groupe NEDELEC c'est 16 points de vente PEUGEOT dans ce secteur et environ 580 collaborateurs. La dynamique de la société est croissante.

Rejoindre la société NEDELEC, c'est aussi entrer dans un groupe de leader sur son marché, pour être formé aux dernières technologies et évoluer en fonction de vos envies, votre mobilité et de votre potentiel.

Quelques informations :

Une ancienneté moyenne de 9 ans
98% d'effectifs en CDI
Un parcours formation certifiant annuel

La proximité au cœur du service des ressources humaines.  

Alors envie de nous rejoindre ?