Stage en Ressources Humaines

Description de l'offre

Start-up la plus sympa de la food-tech, foodora, est déjà présente dans plus de 10 pays et sur trois continents !

Arrivés en France il y a plus d'un an dans un contexte hyper- concurrentiel, nous avons su nous faire une place parmi les leaders du marché et aujourd’hui, nous livrons chaque jour les meilleurs restaurants de Paris, Lyon, Bordeaux, Lille et Nantes à des milliers de personnes.

Ce n’est que le début de notre splendide développement c’est pourquoi nous cherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre dans cette belle aventure.


Missions :
Rattaché(e) directement à la Directrice des Ressources Humaines de foodora France tu contribueras notamment au recrutement de nos stagiaires, à la bonne tenue des dossiers du personnel et à la gestion des divers évènements RH que foodora organise régulièrement.

Un aperçu des missions que nous souhaitons te confier :
- La pré-sélection et le suivi des candidatures
- La gestion et le suivi des dossiers du personnel
- L’accueil des nouveaux arrivants
- La participation à la gestion de la paye
- L’intégration et la gestion de notre population de stagiaires
- La contribution à nos divers projets juridiques
- La création et l’animation de nos pages entreprises sur Linkedin et Viadeo
- La participation à de nombreux projets de développement RH

Profil recherché

Profil idéal :
- Particulièrement orienté résultat tu apprécies les challenges et tu te sens capable d’assumer un rythme de travail intense
- Rigoureux(se), proactif(ve), excellent(e) communicant(e) tu es capable d’écoute et d’adaptation
- Autonome et très impliqué(e) dans tes missions, ton envie de te dépasser et d’apprendre fera la différence
- Appliqué(e), rapide et efficace tu as aussi le sens du service et l’esprit d’équipe
- Idéalement tu as déjà une 1ière expérience des missions évoquées au sein d’une start-up ou d’un grand groupe
- Formation en école de commerce &/ ou à l’Université (master 1 ou 2) avec une spécialité en ressources humaines

Opportunités :
- Participer au développement d’un département en devenir au sein d’une startup en hyper-croissance
- Evoluer au milieu d’une équipe de passionnés, apprendre (beaucoup !) et prendre rapidement des -responsabilités
- Être embauché(e) à l’issu de ton stage si tu es très performant(e)

À propos de Foodora

Start-up la plus sympa de la food-tech, foodora, est déjà présente dans plus de 10 pays et sur trois continents !

Arrivés en France il y a plus d'un an dans un contexte hyper- concurrentiel, nous avons su nous faire une place parmi les leaders du marché et aujourd’hui, nous livrons chaque jour les meilleurs restaurants de Paris, Lyon, Bordeaux, Lille et Nantes à des milliers de personnes.

Ce n’est que le début de notre splendide développement c’est pourquoi nous cherchons les meilleurs talents pour nous rejoindre dans cette belle aventure.