Responsable RH - H/F

Description de l'offre

Informations générales

Entité de rattachement

Elior Santé est la filiale de restauration d'Elior Group dans les établissements de soins, les maisons de retraite ainsi que les établissements d'accueil pour personnes handicapées.
Avec environ 1 000 restaurants et points de ventes, Elior Restauration Santé se distingue par sa volonté de placer le bien être ainsi que la santé du patient ou du résident au centre de ses préoccupations et s'attache à leur offrir une réponse sur-mesure.

Chaque jour, nos 4 500 collaborateurs accueillent et prennent soin de chacun de nos clients.
Comme eux, venez exprimer votre passion du service et évoluer dans un Groupe qui vous donne tous les moyens de réussir.

Rejoignez, Elior, l'un des leaders mondiaux de la restauration et des services.

Date de début de diffusion

07/12/2017

Localisation

PARIS LA DEFENSE CEDEX

Secteur d'activité

Santé

Description du poste

Filière / Métier

RESSOURCES HUMAINES - Responsable Ressources Humaines (h/f)

Intitulé de l'offre

Responsable RH - H/F

Contrat

CDI

Statut collaborateur

Cadre

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

Votre rôle : accompagner le déploiement et la mise en oeuvre de la politique RH sur la région Sud-Ouest, qui représente environ 400 collaborateurs répartis sur 80 restaurants au sein d'établissements de santé.
Vos missions principales seront les suivantes :

Expertise RH
- Vous accompagnez les sites sur les procédures de recrutement, les reprises et les transferts de personnel
- Vous conseillez les opérationnels sur les procédures disciplinaires et contentieuses
- Vous garantissez l'application de la législation sociale et des procédures internes, en matière de droit du travail, paie, et sécurité
- Vous veillez au maintien d'un climat social serein, et participez à la préparation des réunions avec les instances.
- Vous intervenez en tant qu'expert RH lors des soutenances et lors des RDV clients ou prospects dans le cadre des appels d'offre

Développement RH
- Vous êtes le relais des politiques formation, emploi, rémunération auprès des managers et vous vous assurez de leur application
- Vous animez les processus de gestion des carrières et conseillez les managers dans le cadre de la gestion des mobilités et des remplacements des salariés

Profil recherché

Profil

De formation Bac+4 ou 5 en Droit Social ou en Ressources Humaines, vous justifiez d'une expérience de 3 ans minimum comme généraliste des ressources humaines en environnement multi-sites, dans le secteur des services de préférence.
Outre votre maîtrise des aspects techniques du poste, ce sont vos qualités d'écoute, de négociation et de communication, qui seront vos principaux atouts pour réussir.
Vous êtes à l'aise dans les fonctionnements matriciels et savez faire preuve du sens du service client.

Environnement du poste

Poste basé à la Direction régionale à Toulouse, avec une agence à Bordeaux
Fréquents déplacements à prévoir
400 collaborateurs

Localisation du poste

Localisation du poste

France, Midi-Pyrénées, HAUTE GARONNE (31)

Ville

Toulouse