Conseiller d'orientation Psychologue - DOUAI / VALENCIENNES / MAUBEUGE - H/F

Description de l'offre

GEPSA Institut , filiale de GEPSA, contribue activement à la mission d'insertion de l'Administration Pénitentiaire en déployant un ensemble de prestations de formation professionnelle individuelles ou collectives.

GEPSA (CA 111 millions d'€, 660 p.) participe au fonctionnement d'établissements publics et principalement pénitentiaires dans le cadre de marchés multi-techniques et multiservices. Expert en facility management en environnement de service public, nous proposons à nos clients des prestations autour des services à l'immeuble, services à la personne et services à l'insertion des personnes détenues.

GEPSA est une filiale d'ENGIE Cofely de la branche des services à l'énergie BtoB d'ENGIE, l'un des premiers énergéticiens au niveau mondial.

Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l'intégration et du maintien dans l'emploi des personnes en situation de handicap. Tous nos postes sont ouverts aux travailleurs handicapés.

GEPSA Institut recherche dans le cadre d'un CDD pour une durée de huit mois (du 1 er mai au 31 décembre 2017) renouvelable jusqu'au 31 décembre 2018 un/e :

Conseiller en orientation psychologue - H/F
Poste basé à Douai (59), Valenciennes (59) et Maubeuge (59)

Vous évaluez, accompagnez la personne détenue dans la construction de son projet professionnel conformément au cahier des charges dans le respect de la règlementation, des règles d'hygiène, de sécurité, d'environnement et de la politique de l'entreprise.

Dans ce cadre vous :
Évaluez et accompagnez le bénéficiaire dans la construction de son parcours professionnel
Réalisez des entretiens individuels et animez des actions collectives
Intervenez dans les dispositifs ou actions de préparation à la sortie
Participez à l'évaluation des dispositifs de prise en charge socioprofessionnelle (retour d'expérience, analyse et prise en compte des réels besoins exprimés…) et expertise au sein de l'équipe
Participez au dispositif d'information et de formation à l'emploi (élaboration de fiche de poste, évaluation en situation de travail, formation des personnels encadrant…)
Évaluez des méthodes et des outils afin de les expérimenter en vue d'apporter des améliorations
Recueillez, analysez et diffusez les résultats quantitatifs et qualitatifs de ses actions
Participez au développement de partenariats locaux en lien avec l'orientation, la formation et l'insertion professionnelle
Réalisez des informations collectives
Réalisez les animations des sessions de formation en lien avec le déroulé pédagogique de la formation
Réalisez le suivi des compétences acquises à l'aide du portefeuille de compétences
Veillez à la signature des feuilles d'émargements et leurs transmissions au coordinateur
Développez et entretenez des relations professionnelles avec les partenaires internes (AP, SPIP, Pôle Emploi, Mission locale…) et l'environnement socioprofessionnel (Acteurs du SPRO, de la formation, de l'insertion…)
Respectez le code de procédure pénale applicable aux intervenants extérieurs

Vous disposez d'une formation de niveau I (psychologie travail), êtes inscrit au répertoire ADELI et maîtrisez les outils : bilans de compétences et tests psychotechniques et les outils bureautiques : Word, Excel, Power Point. Vous connaissez les techniques d'entretiens individuels, de groupe et les dispositifs d'insertion, de formation et d'emploi du territoire.

Vous disposez d'un excellent relationnel, d'une capacité d'écoute, d'un sens de l'empathie et avez une certaine aisance rédactionnelle. Vous avez la capacité à travailler en équipe et à restituer, un esprit d'analyse et de synthèse.

Vous êtes mobile sur les trois sites (voiture de service).