Administrateur Système IVANTI (H/F)

Description de l'offre

Au sein de l'équipe d'exploitation MCO de 26 collaborateurs (Maintien en Condition Opérationnelle) Responsable du patch management de l'infrastructure Microsoft (environ 300 serveurs Windows et 2500 postes) Est le référent technique sur Ivanti capable d'intervenir sur des incidents de niveau 2 & 3 Met en place et garantit le fonctionnement technique des moyens de production et des systèmes d'information et contribue à leur optimisation et leur évolution Installe et met en production un système d'exploitation, sous-système ou outils de production, le maintien et assure la disponibilité et la sécurité Support Niveau 2 Gestion des incidents et demandes Contrôles du matin sur l'état des infra Tuning des environnements Tranche horaire 7h30/19h00 par roulement Astreinte IDF 7/7 – 24/24 par roulement HNO occasionnelles Profil : De formation supérieure de niveau bac+2 minimum ou équivalent, vous disposez d'une première expérience significative dans un poste similaire. Le petit plus: Vous avez déjà une connaissance du domaine de la Défense ou avez déjà travaillé sur un site dit « sensible ». Savoir-faire nécessaires : Rendre compte de son activité et/ou de l'activité de son unité à sa hiérarchie Etre autonome Communiquer l'information en cas de situation perturbée, remonter les questions/problèmes à sa hiérarchie. Transmettre son savoir-faire en direct et par rédaction de documentation Intérêt pour les nouvelles technologies de l'information et leurs enjeux Environnement technique: Ivanti LanDesk Mangement Suite 9.X et 20xx Windows Serveurs 2008/2012 et 2016 (AD et DNS) Virtualisation : VMware 6.X Autres : Permis B - Obligatoire Séniorité : 3 ans minimum sur périmètre identique Salaire : Selon profil et expérience Niveau de diplôme minimum : BTS Lieu : Ile de France Travail : En équipe Démarrage : Dès que possible Choisissez nous pour : Nos dispositifs de formation techniques et fonctionnels, nos évènements collaboratifs, notre dispositif de cooptation et de mobilité, notre Employee Reward Program #BeaPatagonian, notre programme de qualité de vie au travail (santé, locaux, télétravail, services aux collaborateurs, engagements RSE). Et toujours : Ticket restaurant, mutuelle/complémentaire santé, Comité d'Entreprise, RTT, participation. Si vous souhaitez vivre et grandir dans cette aventure professionnelle, venez saisir votre chance et rejoignez les équipes d'ECONOCOM ! NB : Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap à compétences égales.