Stage Community Manager Plan de Progrès H/F

Description de l'offre

Informations générales

Organisation

Naval Group est le leader européen du naval de défense et un acteur majeur dans les énergies marines renouvelables. Entreprise de haute technologie d'envergure internationale, nous répondons aux besoins de nos clients grâce à nos savoir-faire exceptionnels, nos moyens industriels uniques et notre capacité à monter des partenariats stratégiques innovants.
Nous concevons, réalisons et maintenons en service des sous-marins et des navires de surface. Nous fournissons également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, nous proposons un large panel de solutions dans les énergies marines renouvelables.

Naval Group bâtit ses succès sur la conjugaison de ses talents ! De l'architecte naval au soudeur expert à l'ingénieur en cybersécurité, nos 13000 collaborateurs contribuent au développement du navire numérique.

Nos produits sont uniques, votre parcours mérite de l'être !  

Référence

2018-19256  

Date de parution

30/04/2018

Description du poste

Spécialité/Emploi

Communication - Responsable/chargé communication business

Intitulé du poste

Stage Community Manager Plan de Progrès H/F

Description de la mission

Naval Group Paris recherche dès que possible un(e) Stagiaire Community Manager Plan de Progrès pour une durée de 6 mois.

Naval Group s'est lancé en 2015 dans un plan de transformation au niveau Groupe intitulé Plan de progrès, qui vise à améliorer sa performance et construire des bases industrielles solides pour l'avenir. Forte des résultats, la Direction Plan de progrès recrute en stage un (e) Community Manager pour donner du sens aux changements actuels et à venir.

Au sein du Secrétariat Général, rattaché(e) à la Directrice du Plan de progrès, sa mission principale est de :
• Faire vivre les communautés du Plan de progrès en maintenant le réseau actif et à jour ; soit 50 à 150 parties prenantes
• Animer la communication digitale du Plan de progrès de façon différentiée par communauté
• Définir le contenu de la communication ciblée auprès des différentes communautés en lien avec l'équipe de pilotage du Plan de progrès

Profil recherché

Profil

Vous aimez la transformation, les outils collaboratifs et le mode projet, vous avez une forte capacité à mobiliser et fédérer autour de messages clés et d'une stratégie de communication.

Vous avez une expérience de Community Manager.

Rigoureux (se) et organisé(e), vous avez le sens de l'anticipation, du travail en équipe et la capacité de recul nécessaire à une vision Groupe.

Vous maitrisez l'anglais professionnel et l'utilisation des logiciels de bureautique.

Durée du contrat standard

6

Localisation du poste

Implantation géographique

Europe, France, Ile-de-France, Paris/Corporate

Critères candidat

Niveau d'expérience min. requis

Jeune diplômé / Débutant

Niveau d'études min. requis

Bac+5 / Ingénieur ou équivalent

Langues

anglais (Courant)

Habilitation défense (souhaité)

Confidentiel Défense