Apprenti(e) Chargé(e) de Ressources Humaines H/F
Alternance Paris (Paris) RH / Formation
Description de l'offre
Informations générales
Le Groupe DCNS
DCNS est un leader mondial du naval de défense et un innovateur dans l'énergie. Entreprise de haute technologie et d'envergure internationale, DCNS répond aux besoins de ses clients grâce à ses savoir-faire exceptionnels, ses moyens industriels uniques et sa capacité à monter des partenariats stratégiques innovants.
Avec 3,3 milliards d'euros de chiffre d'affaires et plus de 13 000 collaborateurs en France et à l'étranger, le Groupe conçoit, réalise et maintient en service des sous-marins et des navires de surface. Il fournit également des services pour les chantiers et bases navals. Enfin, le Groupe propose un large panel de solutions dans les énergies marines renouvelables.
Imaginez avec nous les navires militaires de nouvelle génération.
Un univers de haute technologie s'ouvre à vous.
Vivez l'expérience DCNS !
Référence
2016-13263
Date de parution
15/11/2016
Description du poste
Spécialité/Emploi
Ressources humaines - Chargé d'expertises RH
Intitulé du poste
Apprenti(e) Chargé(e) de Ressources Humaines H/F
Description de la mission
Au sein de la Direction Industrie, vous serez rattaché(e) au Directeur de la Performance RH et participerez aux actions suivantes :
• Déploiement des politiques RH, actions liées au développement des personnels et notamment :
- suivi du plan de postes à pourvoir
- revue de carrières et processus associés (évolution professionnelle, suivi des experts et spécialistes...)
- formation continue
- gestion des compétences
• Pilotage des différents indicateurs RH
• Relations avec les managers et les collaborateurs
Durée du contrat
1 an
Type de contrat
Contrat d'alternance
Catégorie Professionnelle
Techniciens et Agents de Maîtrise
Localisation du poste
Implantation géographique
Europe, France, Ile-de-France, Paris/Corporate
Critères candidat
Niveau d'études min. requis
Bac+4 ou équivalent
Niveau d'expérience min. requis
1 an et plus
Langues
anglais (Intermédiaire)
Profil recherché
Profil
Etudes supérieures spécialisées Master 2 RH ou expérience équivalente
Sont un plus les connaissances dans les domaines :
- gestion de la formation continue
- gestion de projet
- Rigueur et disponibilité
- Ecoute et discrétion
- Maîtrise des outils de bureautique