Les offres de “Crédit Mutuel”

Nouveau Crédit Mutuel

Responsable d'équipe Juridique Emprunteur (H/F)

  • Strasbourg (Bas-Rhin)

Description de l'offre

Type de contrat

CDI ()

Statut

Cadre

Métier

Assurance
Management

Localisation

STRASBOURG (67)

Niveau d études

BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 3 validé

Niveau d expérience

Confirmé

Salaire

43-55 k € brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication

15/09/2025

Date de prise de poste

Référence

A077007

Dans le cadre de notre politique de sécurité et de votre process de recrutement aux Assurances du Crédit Mutuel, votre candidature sera amenée à faire l'objet d'un contrôle de références par notre prestataire EveryCheck. Vous serez invité(e) le moment venu à compléter un court formulaire et à signer une autorisation de vérification.

Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

Qui sommes-nous ?

Pourquoi nous recrutons ?

Vos missions

Missions :

Rattachée au Service juridique de la Direction des Assurances de personnes (DAP), l’équipe juridique emprunteur assure de la conformité des contrats, des activités, des produits et des canaux de distribution avec la règlementation française et européenne en matière d’assurance couvrant les crédits. Elle intervient sur les produits distribués en France et à l’international.

Activités : Tâches spécifiques du poste

En tant que Responsable d’équipe, vous managez au quotidien une équipe de 5 juristes à Strasbourg. Vos missions consistent à :

- Encadrer, animer et superviser le travail quotidien de l'équipe avec des objectifs définis, tout en s'assurant de la bonne exécution des missions,

- Accompagner le développement des membres de l’équipe et leur montée en compétences

- Suivre les évolutions légales, règlementaires et jurisprudentielles sur le périmètre de l’assurance emprunteur pour anticiper les risques et proposer les évolutions à mener

- Assurer la cohérence et la sécurité juridique du périmètre confié dans le respect d’une ambition de développement

- Entretenir une étroite collaboration avec les équipes de développement et de gestion et leur fournir un support juridique

- Contribuer et collaborer à la synergie du service juridique de la DAP

Ce que vous allez vivre chez nous

·  D'une rémunération fixe versée sur 13 mois
·  De l'intéressement, participation et de l'abondement pouvant atteindre 3 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
·  D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET),
·  D'un rythme de travail adapté fort d'un accord QVCT groupe qui permet de télétravailler jusqu'à deux jours par semaine
·  De 22 jours de RTT par an selon le rythme de travail défini
·  D'une politique de protection sociale renforcée (régimes de remboursement de frais de santé et de prévoyance)
·  D'un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100% par l’employeur
·  De conditions bancaires et assurances préférentielles
·  D'une politique parentale avantageuse
·  D'un parcours d'intégration pour tout nouvel arrivant
·  D'au moins une action de formation chaque année (95% des salariés)
·  D'un accompagnement pour favoriser votre mobilité géographique et fonctionnelle.

Ce que nous allons aimer chez vous

Connaissances et compétences

Vous êtes issu(e) d’une formation supérieure en Droit, avec idéalement une spécialisation en droit des assurances et / ou droit de de la consommation. Vous pratiquez l’anglais professionnel à l’écrit à et l’oral. Une première expérience réussie en management est également un atout.

Savoir-être – Savoir Faire

- Vous êtes dynamique, doté(e) d’un excellent relationnel, soucieux(se) d’associer bienveillance et excellence pour fédérer et piloter votre équipe dans un cadre serein

- Vous êtes une personne rigoureuse, organisée et fiable, et savez être force de proposition.

- Vous disposez de solides capacités d’analyse et de décision et savez donner du sens à vos actions.

- Vous êtes reconnu(e) pour vos bonnes dispositions rédactionnelles et orales (clarté, synthèse, hiérarchisation et argumentation des constats et idées, vulgarisation)

- Vous avez une conception très opérationnelle tournée vers la recherche de solutions concrètes, simples et efficaces.

Faire de chaque avenir une réussite.
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