Responsable d'équipe (F/H) - informatique Finances ? Opérations sur titres

Description de l'offre

Type de contrat

CDI ()

Statut

Métier

Informatique
technologies et data
Management

Localisation

STRASBOURG (67)

Niveau d études

BAC + 4 validé, BAC + 5 validé ou en cours, BAC + 3 validé

Niveau d expérience

Confirmé

Salaire

45-60 k € brut annuel fixe + avantages sociaux (selon les pratiques ou dispositions en vigueur au sein de l'entreprise)

Date de publication

06/05/2026

Date de prise de poste

Référence

A081927

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Fiers de faire de la Diversité une force pour notre entreprise, Crédit Mutuel Alliance Fédérale s'engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents sans distinction
Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction de genre, d'âge, d'origine sociale et culturelle, d'orientation sexuelle, d'appartenance à une organisation politique, syndicale ou à une minorité, ou toute autre caractéristique pouvant faire l'objet d'une discrimination. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

 

Si vous avez besoin d'assistance pour favoriser l'accessibilité du recrutement ou du poste sur lequel vous vous positionnez, n'hésitez pas à en informer nos recruteurs à n'importe quelle étape du processus de recrutement.

 

Qui sommes-nous ?

·  L’accompagnement de tous par notre organisation coopérative et mutualiste reste au cœur de notre ADN.
·  La technologie au service de l’humain est une référence dans notre monde connecté.
·  La solidarité et l’éco-responsabilité deviennent des axes clés dans notre développement.

Notre raison d’être : Ensemble, Ecouter et Agir.

Vos missions

Le secteur EID Finances, composé de 180 personnes, est responsable de la gestion de l’activité Titres du Groupe. Cela inclut la gestion des contrats Titres, du référentiel des instruments financiers, des ordres de Bourse, des portefeuilles titres, des opérations sur titres, ainsi que la Gestion sous Mandat.

L’équipe Opérations Sur Titres (OST), qui compte 10 collaborateurs, est responsable de l'application de gestion des OST, des paiements de coupons et dividendes ainsi que des remboursements de titres.

Cette application, intégrée au système d’information du groupe Crédit Mutuel, offre l’ensemble des fonctionnalités nécessaires à la gestion des opérations sur titres, tant pour les clients que pour le back-office.

La diversité des événements sur titres en fait un outil fonctionnellement riche, couvrant la majorité des fonctions de l’activité titres. L’outil est en constante évolution pour répondre aux nouvelles exigences réglementaires, aux évolutions des pratiques des places financières et au développement des services commerciaux offerts aux clients.

Ce poste vous offrira l’opportunité de participer à l’évolution de l’application, en étroite collaboration avec le centre de métier en charge de la gestion des titres pour l’ensemble du groupe Crédit Mutuel.

En tant que responsable d’équipe, vos missions seront les suivantes :

· L’encadrement, le pilotage et l’animation des ressources de l’équipe

· L’établissement, la coordination et le suivi du plan d’action de l’équipe en concertation avec le responsable de domaine

· Le pilotage des projets en accompagnement des chefs de projet de l’équipe

· La coordination avec les équipes de maîtrise d’œuvre et de sous-traitance

· La relation avec les maîtrises d’ouvrages et les correspondants métiers

Ce que vous allez vivre chez nous

Concrètement nos collaborateurs et nos collaboratrices bénéficient :

·  D’une rémunération fixe versée sur 13 mois
·  De 29 jours de congés payés et jusqu’à 23 jours de RTT par an
·  D’une prime de participation et d’intéressement pouvant atteindre jusqu’à 2 mois de salaire en fonction des résultats du groupe
·  D’un accord permettant jusqu’à 2 jours de télétravail/semaine
·  D'un plan épargne entreprise (PEE), d’un plan épargne retraite collectif (PERECOL) et d’un compte épargne temps (CET)
·  D’une participation aux frais de transports en commun jusqu’à 75 % ou d’une prime mobilité douce (cyclistes, covoiturage)
·  D’un régime de retraite supplémentaire (PERO) prise en charge à 100 % par l’employeur après 12 mois d’ancienneté
·  D’un plan de formation ambitieux et d’un accompagnement tout au long de la carrière
·  D’une convention collective avantageuse et d’un ensemble de mesures complémentaires (parentalité, handicap et proches aidants, égalité professionnelle, …)

Ce que nous allons aimer chez vous

Vous possédez idéalement une première expérience réussie en tant que manager de proximité, ou dans la gestion de projets transverses à plusieurs équipes qui vous confère une expérience d’encadrement.

Vos aptitudes relationnelles, votre capacité d'écoute et vos compétences en communication favorisent des échanges efficaces avec vos divers interlocuteurs.

Votre socle de compétences techniques vous permet d’appréhender les différents outils et projets : vous disposez d’une connaissance des technologies Cobol, DB2, C#, .NET.

Vous avez une appétence pour le domaine de la finance.

Les qualités déterminantes pour ce poste sont : la rigueur, l’organisation, la communication, le sens du service et la volonté de faire progresser l’efficacité collective.

Informations complémentaires

Le poste basé à Strasbourg est à pourvoir en CDI dès que possible.