Stage - Service ressources humaines H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Amundi est le 1r asset manager européen en termes d'actifs sous gestion, et se classe dans le top 10 mondial (1). Avec l'acquisition de Pioneer Investments, le Groupe gère désormais plus de 1 300 milliards (2) d'euros et compte 6 plateformes de gestion principales (3). Amundi offre à ses clients d'Europe, d'Asie Pacifique, du Moyen-Orient et des Amériques une large gamme d'expertises et de solutions d'investissement en gestion active, passive et en actifs réels et alternatifs. Ayant son siège social à Paris et cotée en Bourse depuis novembre 2015, Amundi est la 1e société de gestion d'actifs européenne en termes de capitalisation boursière, et la 5è au niveau mondial (4).

Avec un périmètre élargi, Amundi peut proposer à ses clients une gamme enrichie d'outils et de services. Grâce à ses capacités de recherche uniques et au talent de 5 000 collaborateurs et experts des marchés, basés dans 37 pays, Amundi fournit aux particuliers, aux clientèles institutionnelles et corporate des solutions d'épargne et d'investissement innovantes pour répondre à leurs besoins, objectifs de rendement et profils de risque spécifiques.

1.Source : IPE « Top 400 asset managers » publié en juin 2017 sur la base des encours sous gestion à décembre 2016.
2. Source : chiffres pro-forma combinés d'Amundi et Pioneer Investments à fin décembre 2016.
3. Plateformes de gestion : Boston, Dublin, Londres, Milan, Paris et Tokyo
4. Capitalisation boursière au 30/04/2017  

Référence

2017-22998  

Date de parution

01/07/2017

Description du poste

Type de métier

Ressources Humaines

Type de contrat

Stage

Durée (en mois)

6

Date prévue de prise de fonction

01/09/2017

Missions

Le service

Vous rejoindrez la Gestion Individuelle de la Direction des Ressources Humaines structurée autour des 4 pôles d'activités du Groupe Amundi. L'équipe est composée de 4 Responsables RH, 8 Gestionnaires RH et 3 Assistantes RH et est en charge du recrutement et de la gestion des carrières.

La mission

Dans ce cadre, vous interviendrez sur le recrutement des stagiaires. Vos mission seront :

- la relecture voir la reformulation des besoins émis par les managers et en lien avec eux ;
- la mise en ligne des offres sur le site de recrutement du groupe avec un multi-posting ciblé ;
- la sélection et le suivi des candidatures présentées aux managers ;
- l'aide à la constitution des dossiers de recrutement sous ses aspects administratifs et contractuels ;
- la participation à l'accueil et à l'orientation des stagiaires ;
- l'aide au suivi des tableaux de bords.

Vous pourrez également être amené à assurer la continuité du service des assistantes RH sur l'ensemble de leurs fonctions pendant leur absence.

L'apport du stage
Cette expérience vous permettra d'acquérir une bonne maîtrise du fonctionnement global du pôle gestion individuelle.

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-De-France, 75 - Paris

Ville

Paris 15ème

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation

Formation : école ou université
Spécialisation : ressources humaines

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Organisation, sens du service client, rigueur

Langues

Anglais