Chargé(e) de recrutement et relations écoles H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Crédit Agricole CIB est la banque de financement et d'investissement du Groupe Crédit Agricole, 13e groupe bancaire mondial par les fonds propres Tier 1 (The Banker, juillet 2017).
Crédit Agricole CIB propose à ses clients une gamme étendue de produits et services dans les métiers de la banque de marchés, de la banque d'investissement, des financements structurés et de la banque commerciale.
Ses activités s'articulent autour de six pôles majeurs :
• Relations clients et réseau international,
• Banque commerciale et Trade,
• Banque d'investissement,
• Financements structurés,
• Banque de marchés,
• Optimisation de la Dette et Distribution.
La Banque accompagne les clients sur les grands marchés internationaux grâce à son réseau mondial dans les principaux pays d'Europe, des Amériques, d'Asie-Pacifique et du Moyen-Orient.

Référence

2018-29131  

Date de parution

02/07/2018

Description du poste

Type de métier

Ressources Humaines

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

12

Date prévue de prise de fonction

03/09/2018

Missions

Le département des Ressources Humaines contribue au développement de l’entreprise par une gestion active de ses ressources humaines. 
Il est le partenaire stratégique des métiers et met en œuvre des politiques RH adaptées, en lien avec les transformations technologiques, réglementaires et sociétales.

L'équipe Recrutement de Crédit Agricole CIB pilote et coodonne:
- Les processus liés au recrutement en CDI
- La politique Relations Ecoles
- Le recrutement, l'accueil, et le suivi de la population "Graduate" (Stagiaires, Alternants, VIE)
- Les projets Recrutement

Au sein de l'équipe Recrutement, vous participerez activement aux missions et projets de l'équipe, ce qui implique:

- La gestion d'un portefeuille d'offres de stage et d'alternance  : recensement du besoin, publication de l'offre et sourcing des candidatures reçues;

- L'accompagnement des stagiaires, alternants, VIE à potentiel dans l'intégration du vivier interne "jeunes talents" : recueillir, analyser les évaluations des managers et participer aux entretiens de fin de contrat ;

- Participer au déploiement de la politique Relations Ecoles de CACIB en assistant à certains forums des écoles cibles (commerce, ingénieurs, et universités) et évènements organisés en interne ou externe.

 

En rejoignant cette équipe, vous travaillerez, avec les différentes lignes métiers de CACIB en France et les RH en France et à l'international. Vous découvrirez un métier transverse dans un environnement international et vous développerez vos connaissances sur l'ensemble des métiers d'une Banque de Financement et d'Investissement.

Vous effectuerez votre alternance dans un cadre verdoyant sur le récent campus de Montrouge où plusieurs entités du groupe Crédit Agricole sont regroupées.

 

 

 

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

- Université ou Ecole de commerce ou Ecole spécialisée en RH.
- Spécialisation Ressources Humaines.

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

- Bon relationnel ;
- Rigueur ;
- Esprit d'équipe.

Outils informatiques

Pack Microsoft Office.

Langues

Anglais courant