Assistante sociale H/F

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Société cotée, Crédit Agricole SA est l'organe central de contrôle du Groupe Crédit Agricole.
Son organisation est au service de la stratégie et de la performance du Groupe en coordination avec les filiales et les lignes métiers.
Crédit Agricole SA regroupe et anime ses filiales spécialisées, au service des Caisses régionales et des réseaux bancaires du Groupe.

Référence

2017-20572  

Date de parution

24/03/2017

Description du poste

Type de métier

Ressources Humaines

Type de contrat

CDD

Durée (en mois)

8

Missions

A la disposition de tous les salariés, vous assurerez une fonction d'accueil, d'écoute, d'information, d'orientation et d'accompagnement psycho-social individualisé.
Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous interviendrez sur trois entités (Crédit Agricole SA, CAPS et CACEIS) et lieux géographiques (St Quentin en Yvelines et Paris Gare d'Austerlitz).

Vous aurez pour missions principales de :

- Assurer la prise en charge et le suivi des situations individuelles ;

- Participer à la prévention des risques psycho-sociaux ;

- Assurer un rôle de conseil sur des questions sociales et de conseil/expert en matière d'aides financières ;

- Créer et faire vivre des relations partenariales avec l'ensemble des structures managériales et de gestion du personnel (GRH, IPH, ...).

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-De-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Saint Quentin en Yvelines

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

Formation : Diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS).

Niveau d'expérience minimum

3 - 5 ans

Compétences recherchées

Compétences comportementales :
- Empathie ;
- Pragmatisme ;
- Rigueur ;
- Fiabilité ;
- Capacité de décision ;
- Bon relationnel.

Outils informatiques

Pack office.