Alternance - Assistant Risk Analyst H/F Pour que votre candidature soit prise en compte, merci d'indiquer sur votre CV le

Description de l'offre

Détail de l'offre

Informations générales

Entité

Société cotée, Crédit Agricole SA est l'organe central de contrôle du Groupe Crédit Agricole.
Son organisation est au service de la stratégie et de la performance du Groupe en coordination avec les filiales et les lignes métiers.
Crédit Agricole SA regroupe et anime ses filiales spécialisées, au service des Caisses régionales et des réseaux bancaires du Groupe.

Référence

2019-38173  

Date de parution

26/04/2019

Description du poste

Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole S.A. - Risques / Contrôles permanents

Type de contrat

Alternance / Apprentissage

Durée (en mois)

24 mois

Poste avec management

Non

Cadre / Non Cadre

Non cadre

Missions

Pour que votre candidature soit prise en compte, merci d'indiquer sur votre CV le
type de contrat d'alternance préparé et le rythme d'alternance.

 

Vous intégrerez la Direction « Risques Opérationnels et Contrôles Permanents » dont les principales missions du service sont l’évaluation et l’adaptation régulière du dispositif d’encadrement des risques des Directions de Crédit Agricole SA ES, à l’accompagnement des Directions de Crédit Agricole SA ES dans le déploiement des évolutions du dispositif de maîtrise des risques et au suivi proactif des plans d’actions de réduction des risques des Directions.

Vos missions portent, plus spécifiquement, sur le dispositif de maîtrise des risques des Directions Centrales de Crédit Agricole S.A.

Vous serez pleinement associé aux travaux :

De révision et de rationalisation du dispositif de maitrise des risques de Crédit Agricole SA ES (Organe Central du Groupe) dans le cadre du projet d’entreprise « Transformons Ensemble » :

·  contribution à la refonte des normes et méthodes ;
·  accompagnement des Directions de Crédit Agricole SA ES dans la mise en œuvre des évolutions du dispositif de maîtrise des risques ;
·  exploitation des synthèses Risques semestrielles, produites pas les Directions, portant sur l’évolution des risques de leur périmètre ;
·  administration des évolutions de paramétrage dans l’outil de Contrôle Interne Groupe.

Et portant sur les projets risques de la Direction « Risques Opérationnels et Contrôles Permanents » (Rapprochement Comptabilité / Risques Opérationnels, évolution des outils/constructions de requêtes,…).

 

Cette mission offre la possibilité d'approfondir vos connaissances sur des processus de gestion spécifiques (Risques, Ressources Humaines, Achats, Secrétariat Général, …). Et, de par sa transversalité, elle offre également l'opportunité de nouer de nombreux contacts au sein des Directions régaliennes du Groupe Crédit Agricole.

Nous recherchons des candidats à fort potentiel, dotés de capacité d’initiative, pouvant être force de propositions et agiles sur les outils bureautiques (Excel, PowerPoint et Word).

 

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de Handicap

Localisation du poste

Zone géographique

Europe, France, Ile-de-France, 92 - Hauts-De-Seine

Ville

Montrouge

Profil recherché

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation

École de commerce, Université
Spécialisation : Contrôle Interne / Audit

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Compétences recherchées

Compétences métiers :
- Contrôle Interne / Audit

Compétences transverses :
- Force de proposition ;
- Capacité d'analyse ;
- Rigueur ;
- Bon relationnel.

Outils informatiques

Outils bureautiques (Excel, PowerPoint, Word) SAS Guide serait un plus

Langues

Anglais : courant