Responsable formation et intégration H/F
CDI Montrouge (Hauts-de-Seine) RH / Formation
Description de l'offre
Responsable des dispositifs de formation/développement des compétences et d'intégration des collaborateurs, vous proposez et mettez en place les projets et plans d'actions nécessaires à l'accompagnement des métiers dans un contexte de transformation :Vous construisez les plans de formation annuels (ou pluriannuels pour certaines formations) et les mettez en œuvre :
- Recueil, analyse et consolidation des besoins en formation sur l'ensemble des métiers,
- Montage, Ingénierie, choix des dispositifs et des prestataires de formation,
- Gestion du budget, des reportings aux IRP et interface avec les OPCA,
- Suivi opérationnel des formations,
- Recherche et proposition de solutions de formations innovantes,
- Veille réglementaire sur la formation professionnelle Vous construisez et animez des dispositifs d'intégration pour les nouveaux arrivants. (des déplacements en régions sont à prévoir)
Profil recherché
3 à 5 ans d'expérience sur un poste de Responsable de formation, de préférence dans le secteur de l'immobilier.
Vous disposez d'une bonne connaissance du secteur de l'immobilier et vous appréhendez l'évolution prospectives des métiers afin d'anticiper les besoins en compétences nécessaires à l'entreprise pour demain.
Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l'initiative et vos capacités pédagogiques et relationnelles. Force de proposition, vous construisez et structurez des actions nouvelles et innovantes tout en tenant compte des contraintes budgétaires, légales,... Vous pilotez vos activités en mode projet et/ou en transversal avec les métiers et les pôles RH (Recrutement et Gestion des Carrières, Contrôle de gestion sociale, projets et SIRH….)
Pack office