Les offres de “Crédit Agricole d'Ile-de-France”

Expire bientôt Crédit Agricole d'Ile-de-France

Assistant(e) Sociale H/F

  • CDD
  • Paris (Paris)
  • RH / Formation

Description de l'offre

Métier : Ressources Humaines

Contrat : CDD

Description du poste :

Rejoignez le Crédit Agricole d'Ile-de-France, 1ère Caisse Régionale du Groupe

Avec ses 277 agences environ et ses 3 600 collaborateurs, répartis sur huit départements, le Crédit Agricole d'Ile-de-France est au cœur de la vie des Franciliens et donc naturellement proche des attentes de ses clients. Pour proposer des solutions performantes et adaptées, le Crédit Agricole d'Ile-de-France, première Caisse régionale du Crédit Agricole, s'appuie sur l'expertise des entités du groupe et sur sa connaissance des spécificités de sa région.

Vous accordez de l'importance à votre évolution professionnelle ? Nous aussi. Aujourd'hui plus qu'hier, vous êtes l'acteur d'un parcours riche d'expériences variées, de découvertes. En postulant au Crédit Agricole d'Ile-de-France, osez rejoindre une banque mutualiste connectée et résolument orientée clients !

Au sein de la Direction des Ressources Humaines et dans le cadre d'un remplacement de maternité, le Crédit Agricole d'Ile-de-France recherche un(e) assistant(e) en contrat à durée déterminée pour une durée de 8 mois minimum à compter du 03 juillet 2017.

Vos missions seront les suivantes :

- Assurer une fonction d'accueil, d'écoute, d'information, d'orientation et d'accompagnement psycho-social individualisé ;
- Assurer la prise en charge et le suivi des situations individuelles ;
- Participer à la prévention des risques psycho-sociaux ;
- Travailler en lien avec le service de santé au travail, les ressources humaines et l'ensemble des partenaires internes, dans le respect du secret professionnel ;
- Orienter les demandes des salariés vers les organismes extérieurs tels que : la MSA, les services sociaux du département, les permanences juridiques…
- Suivre l'évolution environnementale et législative de l'entreprise
- Produire un suivi d'activité


- Formation : bac+3 validé avec le diplôme d'état d'assistant de service social (DEASS)
- 1ère expérience en entreprise souhaitée

Compétences requises :

- Informatique : bonne maîtrise du Pack Office
- Qualités relationnelles, empathie, disponibilité
- Rigueur, fiabilité, esprit d'analyse, neutralité

« Parce que le handicap ne doit plus être un handicap en entreprise, nous, Caisse régionale de Crédit Agricole, avons ouvert nos métiers à tous les talents, sans exception. »

Lieu de travail : 26 quai de la rapée 75012 PARIS

Niveau d'études min. requis : Bac+3

Faire de chaque avenir une réussite.
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