Chargé de conseil indemnisation - Corporels importants F/H

Description de l'offre

Envie de choisir votre avenir par passion ou par raison ? Et pourquoi pas les deux ?

Rejoindre Covéa, c’est rejoindre un groupe puissant en assurance réunissant trois marques complémentaires (MAAF, MMA, GMF).

Pour répondre aux défis de demain, pour apporter à nos clients des réponses pertinentes, nous comptons sur le talent et l’enthousiasme de nos collaborateurs.

Engagés, citoyens, forts de nos valeurs mutualistes et tournés vers l’innovation : c’est ainsi que nous imaginons le futur de l’assurance.

Au sein du Département Corporel de la Direction IARD, vous collaborez à la gestion des sinistres corporels Importants IARD (Au delà de 50% de DFP) dans un cadre amiable et contentieux.

Votre mission :

 

Mettre en œuvre les moyens et solutions nécessaires à la gestion des dossiers complexes et à enjeux économiques importants.

Assister et conseiller les clients / victimes dans les différentes étapes d’instruction, d’évaluation et de règlement du dossier dans une relation de proximité.

 

Vos activités principales :

 

- Gestion des dossiers corporels Importants (AIPP supérieure à 50%)
- Instruction et règlement des dossiers en lien avec les partenaires externes (avocats/médecins) ou internes (inspection)
- Elaboration de notes et études juridiques relatives aux modalités indemnitaires du dommage corporel important.
- Apprécier, quantifier les enjeux financiers
- Participation aux visites annuelles des Réassureurs
- Participation aux Commissions AIS GMF Corporels Importants
- Connaissance juridique niveau expert sur la réparation du dommage corporel

 

Parce que chez Covéa, nous sommes attachés à la diversité dans nos recrutements et à l’égalité des chances, nous vous offrons, à compétences égales, les mêmes possibilités de parcours professionnels !

Votre profil - vos compétences :

De formation juridique (Master 2 en Droit) vous disposez de solides connaissances et une forte expérience en matière de réparation du dommage corporel.

Vous maîtrisez les régimes de responsabilité applicables (Loi Badinter, droit commun, RC médicale ....).

Vos compétences comportementales seront un atout (assertivité, bienveillance, écoute active, force de proposition ...)