Product Owner

Description de l'offre

Job Description

Chez Continental, nous rendons la mobilité plus sûre, propre et intelligente.
Continental Digital Services France (CDSF) est une nouvelle entité créée pour relever ce défi d’innovation d’une manière unique : réaliser la fusion entre l’intelligence à bord et celle – collective et collaborative – des véhicules connectés à notre plateforme de services.

Au travers de l’un de nos projets phares – eHorizon – nous voulons donner au véhicule (connecté demain, autonome après­demain) la capacité de « voir » au­delà de la portée de ses capteurs (et des obstacles, virages, etc). En collectant (« crowdsensing ») les données de tous les véhicules notre plateforme peut générer des informations qui permettront aux systèmes embarqués ou non de prendre de meilleures décisions.

Nous travaillons également à imaginer, développer et déployer les nouveaux services de mobilité qui vont s’intégrer de manière transparente avec les autres services numériques qui contribueront à nos vies personnelle, sociale et professionnelles, surtout en zone urbaine ( « smart cities »).

Nous sommes convaincus que notre succès dépend des membres de nos équipes et de notre culture « startup » adossée à un grand groupe. Pour renforcer nos équipes agiles pluridisciplinaires (IoT, Cloud, Big Data, DevOps, Data Science, logiciel embarqué, cyber­sécurité, cartographie, réseaux mobiles, etc), nous recherchons des personnes passionnées, guidées par la curiosité et l’innovation, désireuses d’apporter un impact réel sur les services de mobilité du futur.

Nous avons de nombreux postes ouverts à la fois pour des profils débutants et expérimentés. Nous publions aujourd’hui quelques profils types (product owner, architecte, ingénieur logiciel, coach agile, machine learner). Si vous ne vous reconnaissez pas dans ces profils et que vous êtes attiré(e) par notre aventure humaine et technologique, n’hésitez pas à nous contacter pour nous expliquer comment vous pourriez nous aider !

Description de poste:

En tant que Product Owner, votre mission principale est de formaliser et d’ajuster la vision produit pour les services de notre plate­forme ou les applications pour nos clients. Pour cela vous réalisez notamment les activités suivantes :
• Etablir et maintenir la communication avec les parties prenantes (dont les clients métier et/ou les utilisateurs finaux) pour collecter leurs besoins et définir les cas de test d’acceptance
• Fournir aux parties prenantes des estimations agile de planning (à quel moment cette fonctionnalité a de bonnes chances d’être finie ? ou bien quelles fonctionnalités ont de bonnes chances d’être finies à tel moment ?)
• Formaliser les priorités des parties prenantes et vos arbitrages en pilotant le backlog de votre produit.
• Etre « la voix client », représenter sont point de vue et lui transmettre les informations pertinentes.
• Etablir et maintenir une collaboration permanente avec les équipes qui développent votre produit.
• Participer avec ces équipes à la conception et à l’exécution des tests
• Valider fonctionnellement les user stories
• Promouvoir votre produit en interne et en externe
• Contribuer avec d’autres Product Owners à la feuille de route de la plate­forme de services CDSF ou d’un programme client piloté par un Chief Product Owner.

Compétences clés :

• Capacité à atteindre des objectifs dans un environnement dynamique et mouvant
• Expérience(s) passée(s) sur des services numériques avec de forts enjeux stratégiques
• Maîtrise et pratique significative d’au moins une approche parmi Scrum, Kanban, Lean Startup
• Doté d’un sens de l’écoute, d’empathie et d’un charisme naturel, vous avez un excellent relationnel et l’envie de résoudre les problèmes
• Connaissance du fonctionnement des Feature Teams
• Une excellente capacité à travailler en équipe, vous êtes capable d’intégrer différentes perspectives (commer

Profil recherché

Job Requirements

Job Requirements:

• Ability to achieve objectives in a dynamic and changing environment,
• Experience with strategic digital services business stakes
• Significant practice of at least one approach among Scrum, Kanban, Lean Startup,
• With a sense of listening, empathy and a natural charisma, you have an excellent relationship and a desire to solve problems,
• Knowledge of how Feature Teams work,
• Very good ability to work in a team, you are able to integrate different perspectives (commercial, marketing, technical, financial ...) and to deal with different needs and different interlocutors,
• You have analytical and synthesis capacities but also a rigor that helps you to organize on a daily basis.
• Working with French- and English- speaking team members
• Great communication skills in French or English

Qualification:
• At least 3-year experience as a Product Owner, Scrum Master or Agile Coach
• At least one experience as a Product Owner