Expert Technique Teamcenter – Migration PLM - Freelance

Description de l'offre

Bonjour à tous,

Démarrage : ASAP
Lieu : Est de la France
Durée : 1 an
Présentiel : 2 à 3 jours sur site par semaine en début de mission, puis plus flexible

Contexte

Grand groupe industriel international en cours de déploiement de TeamCenter comme futur PLM, intégré au SI global. Le projet est en phase de design et de migration depuis le PLM existant. Un intégrateur est déjà en place : le client recherche un expert technique interne pour sécuriser la qualité de la migration et challenger techniquement les livrables.

Votre mission

• Configurer et maintenir les composants TeamCenter (Connect, TCIC…) ; préparer les upgrades, patchs et hotfixes

• Administrer l'ETL, analyser les mappings de données et assurer le troubleshooting

• Garantir la qualité et la cohérence des données source/cible ; résoudre les problèmes d'intégrité

• Proposer des améliorations des workflows ETL ; concevoir, tester et déployer les nouvelles fonctionnalités

• Supporter les opérations de migration sur tous les environnements, production incluse

• Assurer le support technique de niveau 3 : diagnostic et résolution d'incidents

• Rédiger et maintenir la documentation technique

• Assurer la liaison technique avec l'éditeur et l'intégrateur

• Effectuer une veille sur les releases TeamCenter et les bonnes pratiques

Profil recherché

Profil recherché

• Bac+5 en informatique ou équivalent

• 3 ans minimum sur un stream technique TeamCenter

• Maîtrise de l'architecture, du data model et des outils d'administration TeamCenter

• ETL, TCIC, scripting Linux, BMIDE, StyleSheet, API, connecteurs T4S / T4ST

• Active Workspace, Visualization, intégration CAO

• Environnement : SCM, CI/CD, Eclipse, Jenkins, SonarQube, RedHat 8/9, SQL, Postman

• Anglais courant impératif

À propos de Collective.work

Collective.work est la plateforme de recrutement nouvelle génération pour trouver votre prochain emploi.

Fort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.

Plus de 10,000 recruteurs utilisent Collective, permettant à des dizaines de milliers de candidats de trouver leur futur emploi chaque jours