Les offres de “Collective.work”

Nouveau Collective.work

Chef de Projet Merchandising Campagnes Parfum & - Freelance

  • Freelance
  • Entre 4 et 6 mois
  • Paris (Paris)

Description de l'offre

Taux journalier (TJM): 650

Début de la mission 24 août 2026

Durée de la mission 4 mois et +

Séniorité recherchée 5-10 ans

Fréquence 5 j / semaine

Télétravail 2 j / semaine

Compétences recherchées

Notre avis sur cette mission

Cette mission offre une opportunité unique de travailler dans un environnement international et transversal du secteur du luxe, valorisant la rigueur, la créativité et la capacité à piloter plusieurs projets à fort impact.

Contexte de la mission

Véritable chef d’orchestre, vous pilotez le développement merchandising des éléments temporaires (PLV, Event & Trade, Visual Merchandising, Transparencies & Films, Retailtainment & Expérience Client) pour chaque campagne produit Parfums & Key Emotional Moments (Noël, Fête des Mères, Saint-Valentin…) à destination des régions et des marchés.

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Tâches

Dans ce cadre, vos principales missions sont les suivantes :

  • Piloter le développement des dispositifs merchandising campagnes, de la phase de brief jusqu’au déploiement en point de vente.

  • Produire l’ensemble des livrables nécessaires au développement des projets (briefs DA & Agence, cahiers des charges, forecast guidelines et référencement, POS Books et outils de déploiement marché).

  • Garantir la cohérence entre la stratégie marketing, la vision créative, les besoins des marchés et les contraintes opérationnelles.

  • Assurer le respect des objectifs business, des délais, des budgets, des standards qualité et des engagements RSE.

  • Collaborer avec l’ensemble des parties prenantes des projets : Direction Artistique, Achats, Retail Education, Marketing International & Opérationnelle, Supply, Prévisions, Régions.

  • Consolider les besoins des régions et accompagner les marchés dans la définition et le déploiement des solutions merchandising adaptées à leurs enjeux.

  • Contribuer à l’animation et à la fédération de la communauté Merchandising internationale via les échanges quotidiens et les rendez-vous mensuels.

  • Être force de proposition dans l’identification de nouvelles approches merchandising, retail et expérience client.

  • Assurer une veille concurrentielle active sur les univers du Luxe, de la Beauté et du Retail.

  • Piloter des projets transverses d’excellence merchandising : category management, optimisation des planogrammes, parcours clients, mécaniques d’essai produit et amélioration des processus.

  • Participer à l’accompagnement et au développement d’un(e) stagiaire en partage avec un(e) autre Chef(fe) de Projet.

Profil recherché

Profil recherché

PROFIL

  • Formation supérieure Bac+5 (École de Commerce, IFM ou équivalent).

  • Expérience confirmée de 3 à 5 ans en gestion de projet merchandising, trade marketing ou marketing opérationnel.

  • Bonne connaissance de l’univers de la parfumerie, de la beauté et des codes du luxe.

  • Solide capacité à piloter plusieurs projets simultanément dans un environnement international et transversal.

  • Excellent relationnel, esprit collaboratif et capacité à fédérer des interlocuteurs variés.

  • Sens de l’organisation, rigueur, réactivité et attention particulière portée au détail.

  • Forte sensibilité esthétique et orientation expérience client.

  • Français et anglais courants, à l’écrit comme à l’oral.

  • La maîtrise d’outils tels que IWD, Photoshop ou SAP constitue un plus.

Si vous n etes pàas chef de projet expérimenté, ne pas candidater

COMPÉTENCES CLÉS

Gestion de projet • Merchandising campagnes • Visual Merchandising • Trade Marketing • Expérience Client • Coordination internationale • Retail Excellence • Développement PLV • Communication transverse • Orientation résultats • Attention aux détails • Multitasking

À propos de Collective.work

Collective.work est la plateforme de recrutement nouvelle génération pour trouver votre prochain emploi.

Fort d'une grande expertise dans l'IA, Collective.work permet de mieux cibler les offres et leurs candidats correspondants, créant ainsi un système beaucoup plus fluide que les acteurs traditionnels.

Plus de 10,000 recruteurs utilisent Collective, permettant à des dizaines de milliers de candidats de trouver leur futur emploi chaque jours

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