Business Developer Junior H/F

Description de l'offre

Consultante indépendante

Mon client renforce son équipe Business Development et recrute un talent au tempérament entrepreneurial désireux de s’impliquer dans le développement de la société.

L’objectif principal de l'équipe Business Development est de détecter de nouveaux projets chez les clients et les prospects.
Nous travaillons en collaboration avec les commerciaux chasseurs et éleveurs dans la conduite des nouveaux projets clients
. Vous collaborerez régulièrement avec les équipes techniques (développements applicatifs, ingénieurs et avant-vente) et le Marketing (support, messages à destination des clients, site web, contenus,…).

Objectifs Business:
– Prospection: détection de nouveaux clients
– Détection de nouveaux projets chez les clients existants
– Gestion de projet sur certains déploiements de solutions cloud
– Veille technologique

Montée en compétences
– Apprentissage des méthodes de prospection sur les réseaux sociaux
– Apprentissage de l’ensemble du cycle prospect client: ciblage, identification des comptes et utilisateurs, premier contact, rdv physique, projet et solutions identifiés, signature, lancement et mise en place du projet. Participations aux rdv.

Outils utilisés
– LinkedIn Sales navigator
– Zoho CRM
– Gsuite

Objectifs Marketing:
– Case studies : partage de cas clients
– Rédaction de Fiche projet pour les nouveaux clients: Pb, contexte, solution, déploiement, …. (modèle proposé par le marketing)
– Travail sur les personas: Interlocuteurs / Préoccupations / Attentes / Objectifs
– Travail sur certains Supports (powerpoint et site web)
– Nouvelles idées sur les supports existants

– Benchmark sur les offres de collaboration: Qui sont les concurrents d’Apps2Com sur l’ensemble de nos offres ? Que font-ils ? Quelle approche ? Valeur ajoutée proposée au client ? Éléments de différenciation ? Méthodologie,…

Profil recherché

Nous recherchons avant tout un profil dynamique et source d’idées pour l’entreprise.
Débrouillard(e), Imaginatif(ve) et proactif(ve), vous devrez travailler en équipe avec l’ensemble des collaborateurs de la société.

Au-delà d’une appétence pour la vente et les nouvelles technologies, vos qualités sont les suivantes :
– Curiosité
– Persévérance
– Autonomie
– Communication

Diplômé d’un master II (bac+5) en école de commerce, une première expérience dans la vente de solutions digitales serait très appréciée, au même titre qu’une première expérience marketing dans ce secteur.

À propos de Coaching Mina L

Je suis consultante indépendante, et je travaille en collaboration avec une plate forme de recrutement( hunteed).
Je suis aussi coach en développement personnel et professionnel.